15_592155_1150078 https://www.meformerenregion.fr/formations/592155 Prévenition des risques Psychosociaux - Up Skilling by IPNASS Ipnass by Cnip-france

Prévenition des risques Psychosociaux - Up Skilling by IPNASS

Date de mise à jour : 28/07/2021 | Identifiant OffreInfo : 15_592155
Organisme responsable : Ipnass by Cnip-france

Objectifs

Identifier les éléments clefs du cadre juridique. Mettre en place desindicateurs pour anticiper les situations à risque. Affûter sa capacité àidentifier les premiers signes d'alerte. Agir rapidement face auxsituations déclarées. apprentissage des outils d'accompagnement.Contrôle par une enquête de qualité de vie au travail.

Programme de la formation

Démystifiez les émotionsAutant que la raison, l'intelligence émotionnelle joue un rôle importantdans la réflexion, les relations et les décisions.
Comprendre les émotions, savoir les nommer, partager son ressenti, les 5 formes d'amour... apporteun meilleur équilibre et concourt à une plus grande efficacité professionnelle.Mieux se connaître par rapport aux émotionsRepérer les risques et les effets d'une gestion inefficace des émotions.Comprendre le fonctionnement des émotionsDécouvrir les émotions essentielles.Comprendre la logique des émotions -déclencheur émotionnel. Ré-encoder les déclencheurs émotionnels afinde ne plus être en dépendance affective.Travailler son alignement.Définir le rôle du manager dans la prévention des risquespsychosociauxLe cadre juridique : points clefs.Les dispositifs d'anticipation : études declimat social, observatoire du stress.Le rôle du manager dans laprévention et l'alerte.Identifier les premiers signes de risque chez un collaborateurDifférencier ce qui relève d'une situation conjoncturelle de ce qui devientrécurrent.Identifier les manifestations de stress pour agir avecefficacité.Reconnaître les "irritants" et signaux faibles comme premiersavertisseurs.Adopter les comportements pour prévenir et maîtriser le risqueIdentifier ses relais institutionnels : DRH, Responsables de la préventiondes risques, Observatoires du stress, Partenaires sociaux, acteurs de lamédecine du travail.Communiquer pour créer des relais d'alerte.Assurer ses rôles de prévention et d'alerteFavoriser l'expression des collaborateurs en créant des momentsd'échanges collectifs.Prendre le temps de l'écoute et du soutien individuel.

Validation et sanction

Affûter sa capacité à identifier les premiers signes d'alerte. Agir rapidement face aux situations déclarées

Type de formation

Non certifiante

Contact de la formation

Téléphone fixe : 0175434385
Contacter l'organisme

Contact de l'organisme formateur

CENTRE NATIONAL DE L'INNOVATION PEDAGOGIQUE
SIRET : 49997941700031
31600 Seysses
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