- Accueillir une personne, en Japonais, en identifiant son interlocuteur et sa demande, pour assurer une prestation adaptée à son contexte professionnel et entrer en contact avec un public allophone
- Recueillir des informations, commentaires et/ou questions exprimées en Japonais, en reformulant le cas échéant, afin de favoriser l'accès d'un public allophone à un service ou un produit
- Transmettre en Japonais des consignes, des procédures, ou des informations recueillies auprès d'une tierce personne (collègue, collaborateur, professionnel qualifié), en utilisant des nuances dans le vocabulaire, afin de mener à bien une activité ou une mission professionnelle
- Consulter des documents, présentations en Japonais, assister à des réunions, conférences, afin de pouvoir identifier et exploiter les informations utiles à ses activités professionnelles, et améliorer de manière continue l'accueil et l'information d'un public allophone
- L'apprentissage des deux alphabets (hiragana et katakana) sera bien entendu abordé, mais nécéssite une implication en dehors des cours
- Confirmation du niveau du stagiaire et révisions
- Test de niveau effectué au préalable
- Examen des connaissances actuelles (à partir de supports écrits et/ ou audio), des points forts et des axes d'amélioration à mettre en place
- Compréhension orale et écrite
- Constitution d'un vocabulaire actif selon le champ lexical lié à la vie courante, aux voyages et à l'actualité, permettant de mieux appréhender l'examen
- Maîtrise du langage professionnel quotidien
- Travail de compréhension des différents accents (suppports audio ou vidéo)
- Compréhension de différents types de supports écrits
- Savoir lire et analyser les documents en situation professionnelle : emails, synthèses, comptes-rendus, notices, documentation
- Travail intensif sur l'expression orale
- Objectifs : améliorer la compréhension orale développer les réflexes linguistiques et la fluidité
- Ecoute et reconstitution de monologues et de dialogues et extrait pré-enregistrés entre plusieurs personnes en situation professionnelle (réunions, voyages, téléphone....).
- Interculturalité : Un accent sera porté particulièrement sur l'interculturalité c'est à dire les points différenciants chaque culture ce qui permet une adaptation professionnelle de l'apprenant à ses différents interlocuteurs professionnels en fonction de leur pays d'origine.
- Passage de la certification
Test d'aptitude à travailler en japonais - LILATE
Certifiante
Sans niveau spécifique