Date de mise à jour : 21/03/2025 | Identifiant OffreInfo :
14_AF_0000167785
Organisme responsable :
Institut Gregory Bateson
Vous apprendrez à :
Rester non normatif et stratégique dans les situations qui vous touchent personnellement et mieux identifier vos propres failles, dans lesquelles pourrait s'engouffrer la résistance au changement de vos clients.
Respecter les « vérités » de vos clients tout en osant leur proposer une rupture qui vous paraît bénéfique. Ne pas chercher à leur imposer votre vision du monde (éviter de vous entêter dans des explications, ou sur vos propres principes), tout en ne vous laissant pas enfermer dans leur vision du problème.
Aborder avec vos clients des aspects intimes ou potentiellement gênants de leur vie privée ou professionnelle, en fonction des besoins du travail.
Composer avec les mises à l'épreuve des clients envers vous de manière stratégique : « le travail n'avance pas », « ces tâches ne servent à rien », « ces exercices sont effrayants ».
Responsabiliser vos clients et éviter de formuler un problème à leur place ou de vous égarer dans des interprétations personnelles.
Utiliser les contradictions et les ambivalences exprimées par vos clients.
Un module qui comble les attentes de nombreux stagiaires en proposant une formule originale et innovante en matière de « travail-sur-soi » dans une optique interactionnelle et stratégique. La pratique de l'approche systémique stratégique exige un grand dépouillement de la part de ses praticiens. Elle demande notamment que l'intervenant puisse saisir et respecter la vision de l'autre dans ses particularités sans y projeter ses propres valeurs. Ce module vise à permettre aux participants de définir leur posture d'intervenant dans la relation d'aide en découvrant, par l'expérience directe, les biais de leur propre épistémologie.
Attestation de formation
Non certifiante
Sans niveau spécifique