Organiser son travail et gérer son temps - Cultiver son efficience professionnelle

Objectifs

À l'issue de cette formation, les participants seront en mesure de :

– analyser leurs attitudes et leurs comportements face à la gestion du temps

– se fixer des objectifs précis et quantifiés en matière d'organisation

– développer leurs propres outils d'organisation et de gestion du temps

– analyser et faire évoluer les objectifs précis et quantifiés en matière d'organisation

– analyser la pertinence des outils mis en place

– intégrer le temps à l'organisation personnelle de leur travail

– partager son organisation du travail et la gestion de son temps avec ses collègues

– Identifier ses chronophages

Programme de la formation

Analyser l'organisation de son temps et des temps collectifs :

- les tendances personnelles

- les rythmes de sa vie

- la définition des priorités

- la mise en en place d'un projet d'amélioration de son organisation

- les lieux de progressions

- les outils mis en place

- les rapports individuels et collectifs

Analyser son organisation et l'organisation collective :

- les outils de son organisation du travail : agenda, planning, classement, répertoire…

- les raisons et les causes du temps perdu

- les outils d'organisation du travail : agenda, planning, classement, répertoire…

- les progrès récents

- les problèmes récurrents

- les freins à l'évolution positive

- les rapports individuels et collectifs

Adapter l'organisation de son temps à son activité professionnelle :

- l'identification de son activité professionnelle

- l'urgent, l'important et l'accessoire

- l'imprévisible

Déterminer des projets d'amélioration personnelle et collective :

- les projets personnels

- les projets collectifs

- les étapes

- la méthodologie

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique