MBTI® Niveau II

Objectifs

Professionnalisation des praticiens en acquérant une compétence supplémentaire, en accompagnement et développement professionnel grâce à l'éclairage objectif et complémentaire du MBTI niveau II. Apport des connaissances nécessaires, tant pratiques que théoriques, à une bonne utilisation (efficace et éthique) du MBTI niveau II.

Programme de la formation

Jour 1 : Apports théoriques Introduction générale Construction de l'indicateur, ses qualités métriques, fidélité & validité La structure de base: les scores de facettes, IPS, OOPS et les scores de zone médiane Illustration des 20 facettes du MBTI niveau II Lecture & exploitation du rapport MBTI niveau II Exercices d'application Méthodologie et déontologie de l'entretien de restitution MBTI niveau II Travail à faire pour le lendemain : préparer l'entretien de restitution MBTI niveau II entre participants Jour 2 Entraînement à la méthodologie de l'entretien MBTI II observé par un praticien The Myers Briggs Company MBTI niveau II dans l'accompagnement individuel : étude de cas « gestion des conflits » MBTI niveau II dans les équipes : étude de cas « gestion de la communication » Exercice de groupe : facettes impactant la prise de décision Exercice de groupe : facettes impactant la gestion du changement

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique