Date de mise à jour : 21/11/2025 | Identifiant OffreInfo :
14_AF_0000079001
Organisme responsable :
The Myers Briggs Company
Professionnalisation des praticiens en acquérant une compétence supplémentaire, en accompagnement et développement professionnel/personnel grâce à l'éclairage objectif et complémentaire de l'outil MBTI. Apport des connaissances nécessaires, tant pratiques que théoriques, à une bonne utilisation (efficace et éthique) du MBTI dans le cadre d'interventions centrées sur le l'accompagnement et le coaching.
Introduction générale Le MBTI dans un process de coaching La personne et son type : Identification en binôme du stade de développement du type et définition d'axes de progrès Exercices d'application : Problématique de gestion du changement La dynamique du type : Identifier les axes de développement potentiels de la personne Exercices d'application : Son propre style de coaching Vous & votre propre type MBTI : comprendre vos propres préférences pour améliorer votre style de coaching et l'interaction coach-coaché Le style de coaching recherché par un client Etude de cas : Problématique de leadership/ choc des cultures/ situation de déraillement
Attestation de formation
Non certifiante
Sans niveau spécifique