Management responsable et durable [certifiant]

• Titre professionnel responsable de petite ou moyenne structure - Code CertifInfo 116011
  • Niveau de qualification : 5 - Savoirs étendus, spécialisés, factuels et théoriques

Objectifs

• S'approprier les enjeux d'entreprise et de société, et les traduire en objectifs clairs pour les
  
  équipes
• Relever les défis climatiques, écologiques et économiques en entreprise
• Gérer de façon responsable les individus, les organisations et la société
• Repenser son management pour transformer les comportements en entreprise

Programme de la formation

Enjeux d'entreprise et de société (7 heures / 1 jour)

• Responsabilité sociétale des entreprises (RSE)
• Enjeux d'entreprise
• Acteurs socio-économiques locaux et veille stratégique

Communication d'entreprise (14 heures / 2 jours)

• Marque employeur
• Stratégies de communication de l'entreprise
• Numérique responsable

Fondamentaux du management (28 heures / 2x2jours)

• Missions du manager : savoir-faire et savoir être
• Posture du manager (y compris si ex-coéquipier)
• Relation avec soi et les autres
• Comprendre sa position dans les 4 couleurs du management : ses points forts et axes d'amélioration
• Communication verbale et non-verbale
• Améliorer son écoute
• Résolution de problème
• Mettre en œuvre un management situationnel
• Gestion du temps au quotidien
• Gestion de conflit

Obligations réglementaires (14 heures / 2 jours)

• Sources du droit du travail
• Qualité de vie et des conditions de travail (QVCT)
• Risques psycho-sociaux (RPS)
• Comité social et économique (CSE)
• Gestion des emplois et parcours professionnels (GEPP)

Conception et déploiement d'un projet sociétal d'entreprise (28 heures / 4 jours)

• Exploration de la RSE
• Labels et qualité
• Définir une stratégie RSE
• Co-construction d'un plan d'action management RSE avec les parties prenantes
• Mesure des impacts et valorisation de la démarche
• Réflexivité et décisions d'application
• Accompagner les changements de comportements en entreprise

Conduite d'entretien (21 heures / 3 jours)

• Entretiens individuels
• Entretiens professionnels
• Entretiens managériaux

Accompagnement individuel (7 heures à répartir)

• Entretiens de suivi pédagogique réguliers avec le formateur référent
• Travail sur le projet de l'apprenant
• Aide méthodologique à la rédaction du dossier de projet Analyse de pratique
• Préparation à la présentation orale du dossier de projet devant jury
• Présentation orale du projet

Validation et sanction

Titre professionnel responsable de petite ou moyenne structure

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 2