Maladies au travail : prévention et analyse

Objectifs

• Comprendre l'importance de la santé au travail ;


• Identifier les symptômes ;


• Limiter les risques de maladies au travail ;


• Agir en cas de dépression.

Programme de la formation

L'aspect psychologique au travail

• Éviter le stress dans son activité ;


• Identifier les signes de dépression ;


• Agir rapidement pour revaloriser les employés ;


• Assurer le suivi psychologique des salariés ;


• Éviter l'isolement d'une personne au sein de son équipe.

Limiter les risques physiques du travail

• Diagnostiquer les risques de troubles musculo-squelettiques ;


• Agir rapidement pour limiter ces troubles ;


• Apprendre les postures et les gestes qui limitent les risques ;


• Adapter la cadence ;


• Anticiper les lombalgies ;


• Alterner entre travail statique et travail dynamique ;


• Protéger sa vision lorsqu'on travaille face à un écran ;


• Protéger son audition.

Adapter le rythme de travail

• Les enjeux du rythme sur l'efficacité professionnelle ;


• Les conséquences sur la santé ;


• Sélectionner un  rythme de travail pour ses employés ;


• Les démarches pour organiser le temps de travail au sein de son entreprise.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique