| Accompagnement managérial au changement |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501709 |
18_18S2600268 |
18S2600268 |
|
|
| Accompagner une phase de changement dans votre organisation |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501692 |
18_18S2600285 |
18S2600285 |
|
|
| Accueil et outil téléphonique |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501704 |
18_18S2600273 |
18S2600273 |
|
|
| Anticiper et gérer les situations conflictuelles |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501723 |
18_18S2600254 |
18S2600254 |
|
|
| Bien-être avec soi dans son environnement professionnel pour être bien |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501687 |
18_18S2600290 |
18S2600290 |
|
|
| Communication et relations professionnelles |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501688 |
18_18S2600289 |
18S2600289 |
|
|
| Communication managériale |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501721 |
18_18S2600256 |
18S2600256 |
|
|
| Conduire les entretiens de recrutement / cabinet - pour les élus. |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501726 |
18_18S2600251 |
18S2600251 |
|
|
| Conduire un entretien d'évaluation/cabinet - pour les élus. |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501725 |
18_18S2600252 |
18S2600252 |
|
|
| Conduite du changement politique - pour les élus. |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501730 |
18_18S2600246 |
18S2600246 |
|
|
| Développer et renforcer la cohésion d'équipe par la Yole / Gommier traditionnels |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501703 |
18_18S2600274 |
18S2600274 |
|
|
| Développer la mindfulness/pleine conscience au travail |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501713 |
18_18S2600264 |
18S2600264 |
|
|
| Développer son assertivité au travail |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501716 |
18_18S2600261 |
18S2600261 |
|
|
| Développer son efficacité professionnelle |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501718 |
18_18S2600259 |
18S2600259 |
|
|
| Développer son leadership politique - pour les élus. |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501717 |
18_18S2600260 |
18S2600260 |
|
|
| Devenir animateur certifié de club de yoga du rire |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501711 |
18_18S2600266 |
18S2600266 |
|
|
| Diriger, animer et engager une équipe |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501722 |
18_18S2600255 |
18S2600255 |
|
|
| Élaborer des tableaux de bord |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501729 |
18_18S2600248 |
18S2600248 |
|
|
| Élaborer un marketing politique - pour les élus. |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501728 |
18_18S2600249 |
18S2600249 |
|
|
| Estime de soi au travail |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501706 |
18_18S2600271 |
18S2600271 |
|
|
| Gestion de l'agressivité et de la violence au travail |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501689 |
18_18S2600288 |
18S2600288 |
|
|
| Gestion des émotions désagréables au travail |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501714 |
18_18S2600263 |
18S2600263 |
|
|
| Gestion des risques psychosociaux |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_8858 |
18_18S2600242 |
18S2600242 |
|
|
| Gestion du stress politique - pour les élus. |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501715 |
18_18S2600262 |
18S2600262 |
|
|
| Ingénierie et gestion de projet transversal |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501710 |
18_18S2600267 |
18S2600267 |
|
|
| Intégration de la Qualité de Vie et des Conditions de Télé/Travail dans la pratique managériale de l'organisation |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501698 |
18_18S2600279 |
18S2600279 |
|
|
| Intégration des outils de coaching dans la pratique du cadre manager leader coach |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501697 |
18_18S2600280 |
18S2600280 |
|
|
| L'accompagnement des changements organisationnels : mutualisations, redéploiements, reconversions |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501693 |
18_18S2600284 |
18S2600284 |
|
|
| L'art de pitcher son projet pour convaincre |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501691 |
18_18S2600286 |
18S2600286 |
|
|
| L'émotionnel dans la prise de décision et de management |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501695 |
18_18S2600282 |
18S2600282 |
|
|
| L'estime de soi, clé de la réussite politique - pour les élus. |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501712 |
18_18S2600265 |
18S2600265 |
|
|
| La prise de poste du manager intermédiaire |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501705 |
18_18S2600272 |
18S2600272 |
|
|
| La transmission des savoirs avant départ en retraite |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501699 |
18_18S2600278 |
18S2600278 |
|
|
| Les clés de compréhension d'une équipe ou d'un collectif de travail |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501702 |
18_18S2600275 |
18S2600275 |
|
|
| Les enjeux managériaux des transitions numériques |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501701 |
18_18S2600276 |
18S2600276 |
|
|
| Les systèmes de valeur, clés de lecture des comportements |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501696 |
18_18S2600281 |
18S2600281 |
|
|
| Maltraitance et violence au travail |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501707 |
18_18S2600270 |
18S2600270 |
|
|
| Management et leadership : les fondamentaux |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501719 |
18_18S2600258 |
18S2600258 |
|
|
| Manager l'entretien professionnel efficacement |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501690 |
18_18S2600287 |
18S2600287 |
|
|
| Optimiser la relation citoyen |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501727 |
18_18S2600250 |
18S2600250 |
|
|
| Organiser et réussir ses événements et manifestations |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501694 |
18_18S2600283 |
18S2600283 |
|
|
| Praticien en touchers-massages bien-être et soins de confort |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501700 |
18_18S2600277 |
18S2600277 |
|
|
| Prise de parole en public |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501720 |
18_18S2600257 |
18S2600257 |
|
|
| Renforcer la cohésion d'équipe |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501724 |
18_18S2600253 |
18S2600253 |
|
|
| Violence par arme à feu et bandes organisées au travail |
Du 02/01/2026 au 30/12/2026 |
972 |
Fort-de-France |
Bénéficiaire de l'action |
|Demandeur d'emploi|Handicapé|Jeune 16-25 ans|Salarié|Public en emploi |
18_18O2501708 |
18_18S2600269 |
18S2600269 |
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