Les fonctions RH

Objectifs

- Acquérir les connaissances de base sur les différentes fonctions RH 

- Comprendre les enjeux et les spécificités de chaque fonction RH 

- Savoir interagir avec les différents acteurs RH de l'entreprise 

 

Programme de la formation

Partie 1

- Présentation des principales fonctions RH 

- Recrutement et intégration des collaborateurs 

- Gestion administrative du personnel 

- Rémunération et avantages sociaux 
Partie 2

- Gestion des compétences et des carrières 

- Formation et développement des collaborateurs 

- Relations sociales et dialogue social - Gestion des départs et des restructurations 
Partie 3

- Stratégie et politique RH 

- Transformation des fonctions RH 

- Gestion des talents et des hauts potentiels 

- Cas pratiques de mise en œuvre des fonctions RH 

 

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique