À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Comprendre et appliquer la règlementation, tout en appréhendant ses nuances
- Mettre à jour ses connaissances en droit du travail de façon autonome
Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse.
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
JOUR 1
MatinMaitriser les fondamentaux
- La loi VS les usages
- La convention collective VS les accords collectifs
- Le règlement intérieur
- Le contrat de travail
Après-midiLe contrat de travail
- Le cadre de l'embauche
- Adapter le choix du contrat
- Les différents types de contrat
- Les différentes clauses du contrat de travail
- Le contrat de travail : les évolutions et modifications possibles
JOUR 2
MatinLe quotidien
- L'organisation de travail
- Le cadre hygiène et sécurité
- Appréhender les incidents dans le déroulement du contrat
- La relation de travail et l'exercice du pouvoir disciplinaire
Après-midiGérer la fin du contrat de travail
- La démission / l'abandon de poste
- Le licenciement personnel / économique
- La rupture conventionnelle
- La gestion de la rupture (indemnités, transaction)
- Les droits acquis pour le salarié, la portabilité
FIN DE LA FORMATION
- Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.
Attestation
Non certifiante
Sans niveau spécifique