Inaptitude d'un salarié

Objectifs

• Sécuriser la gestion de l'inaptitude dans l'entreprise


• Connaitre les obligations de l'employeur dans le cadre de la procédure de reclassement et d'inaptitude


• Connaitre la procédure de contestation de l'avis du médecin du travail

Programme de la formation

• Introduction


• Faire constater régulièrement l'aptitude ou l'inaptitude à l'emploi et agir efficacement avec le médecin du travail


• Remplir les obligations d'adaptation à l'emploi et de reclassement du salarié inapte


• Choisir la procédure de rupture du contrat de travail dans les différents cas d'inaptitude


• Gérer les Contentieux découlant des avis du médecin du travail


• Conclusion

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique