Niveau d'entrée :
Fin de scolarité, sortie fin de 3e
Conditions spécifiques et prérequis
ELOCE est accessible a tous. Les candidats interesses par la formation sont invites a des << meet up ELOCE<< qui sont organises tous les MARDI qui a pour objet de presenter le contenu, les specificites de la formation ELOCE, ses modalites de mise en oeuvre par le biais de visite des ELOCE Center et de rencontres des Elociens Conditions d'acces : - Etre demandeur d'emploi inscrit a Pole Emploi. - Beneficier d'une prescription par un prescripteur habilite a orienter les publics vers les formations financees par la Region, ou deposer une candidature spontanee aupres du Centre Afpa, ou etre dans une poursuite de parcours Prerequis : La validation du projet de formation par un prescripteur ou CEP constitue un prerequis d'entree en formation. Pour suivre la formation dans de bonnes conditions, il est preferable de savoir lire (comprehension de la lecture) et ecrire. Maitriser le calcul arithmetique de base (les 4 operations, les conversions, la regle de trois). Accepter la mobilite geographique (dans le cadre d'un travail saisonnier). Aisance relationnelle et dans la communication. La communication autour de l'offre de formation est diffusee via les reseaux sociaux (Linkedin, Facebook, Viadeo...), sites internet emploi et formation, etc. Les etapes du process de recrutement appele Human Ressources ELOCE sont : 1. PARTICIPER A UNE MEET-UP, en presentiel ou a distance, co-animee par l'equipe ELOCE, le service recrutement de l'AFPA, les Elociens en cours de formation : - Presentation de l'organisation et du parcours ELOCE - Presentation du contenu et des objectifs de formation, des criteres d'eligibilite - Visite de l'entreprise ELOCE 2. DEPOT D'UNE CANDIDATURE - Retirer, completer et deposer un dossier de candidature par le futur apprenant, sur notre plateforme / par mail - verification des criteres d'eligibilite par les professionnels du recrutement de l'AFPA, comme dans les procedures professionnelles de recrutement : verification des competences requises pour le poste et des aptitudes humaines. 3. Identifier les acquis professionnels dans la culture specifique au domaine au domaine du commerce et pre requis pour individualiser le parcours via l'intelligence artificielle (IA) : ELOCE HR (Human Resources) Nous proposons a la personne des evaluations en : Communication ecrite : Niveau 1 : Lire et appliquer une consigne ecrite et simple Niveau 2 : Ecrire un memo, une note, un message simple et clair Mathematiques : Niveau 2 : Realiser les quatre operations avec des nombres entiers, utiliser les unites de mesure Niveau 3 : Realiser les calculs en appliquant des formules (perimetres, surfaces, volumes, distances, temps, poids, couts) Communication orale : Niveau 2 : S'exprimer a l'oral Niveau 3 : Echanger des informations sur un sujet simple Spatial : Niveau 1 : Lire une information simple et courante (schema, plan, carte) Niveau 2 : Relever et representer une information (schema, dessin) -Reperage des Acquis Professionnels eventuels : Un candidat ou une ca