Gérer la paie et les déclarations sociales du spectacle et des entreprises culturelles

Objectifs

Permettre à un gestionnaire de paies, d'acquérir toutes les compétences nécessaires pour sécuriser le processus de paie dans son ensemble.

Programme de la formation

Journée 1 Le monde du spectacle, cadre juridique : - Le spectacle vivant et l'audiovisuel; - Les conventions collectives. Journée 2 Les contrats de travail - Le contrat à durée indéterminée (CDI); - Le contrat à durée déterminée (CDD); - Le contrat à durée déterminée d'usage (CDDU). Les différents types de salariés dans le régime général. Journée 3 Les intermittents. Les obligations à l'embauche. Les cas particuliers: . Les salariés étrangers; . Les enfants. Les organismes sociaux du spectacle. Journée 4 Les annexes VIII et X du Chômage: - Les droits au chômage des salariés Les autres droits des intermittents. Journées 5 Les éléments de rémunération. La rémunération des intermittents. Les autres éléments de salaire. Journée 6 Ce qui est soumis, ce qui ne l'est pas. Les avantages en nature. Les frais professionnels. Journée 7 La préparation de la paie. . Les éléments variables de salaires; . Les imports de données. Journée 8 La géographie d'un bulletin de paie . Les cotisations sociales. Les bases de cotisations. Journée 9 Les bases particulières: . La réduction générale de cotisations; . Les déductions patronales sur heures supplémentaires. Journée 10 Les évènements de la paie - Les congés payés; - La maladie, la maternité, la paternité, l'adoption. Journée 11 Les entrées et sorties. Les déclarations sociales. La DSN. Les autres déclaration. Journée 12 Les exercices de mise en application: - Réalisation de paies d'artistes, de techniciens. Journée 13 Mise en application dans un logiciel de paie: - Saisie de paies et comparaison avec les calculs manuels. Journée 14 : Techniques de pointage: . Croisement des données; . Les outils à disposition. Passage et contrôle de la paie en comptabilité: . La comptabilisation de la paie; . Pointage des écritures de règlement et de salaire; . La comptabilité analytique. Journée 15 : Matin La veille sociale et juridique. Où trouver l'information? Les interlocuteurs, les sites. Après-midi Préparation à l'examen.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique