Date de mise à jour : 25/03/2025 | Identifiant OffreInfo :
18_8241
Organisme responsable :
GPC - GAETAN PAULIN CONSULTING
· Comprendre le bulletin de paie dans sa structure globale.
· Acquérir les bases de la technique de paie.
· Établir un bulletin de paie.
· Comptabiliser la paie.
· Calculer les bordereaux des différents organismes sociaux.
STRUCTURE DU BULLETIN DE LA PAIE
· Les différentes parties du bulletin de salaire.
· Les mentions obligatoires et les mentions interdites du bulletin de paie simplifié.
· Maîtriser le principe de la mensualisation.
DETERMINER LE SALAIRE DE BASE ET LES COMPLEMENTS DE SALAIRE
· Le salaire minimum (SMIC et conventionnel).
· Temps complet et temps partiels : - durée légale hebdomadaire, mensuelle et annuelle. - limites hebdomadaire et journalière.
· Différencier les éléments soumis et non soumis à cotisations.
· Forfait annuel en jours.
· Heures supplémentaires/complémentaires et majorations.
· Contingent annuel.
· Déterminer le brut, le net à payer et le net fiscal.
· Appliquer la retenue à la source.
CALCULER L'INDEMNITE DE CONGES PAYES
· Les règles d'acquisition et de prise des congés payés.
· L'indemnisation des congés payés : règle du maintien de salaire et du dixième.
· Les jours de fractionnement.
CALCULER LES COTISATIONS ET LES CHARGES SOCIALES
· Distinguer les organismes sociaux et leur rôle : Sécurité sociale, France-emploi, retraites complémentaires et prévoyance, mutuelle.
· Définir les bases de cotisations : déplafonnées, tranches 1 et 2, CSG/CRDS.
· Appliquer les taux de cotisations salariaux et patronaux : salaire du mois et rappel de salaire.
· Calculer le plafond de Sécurité sociale : prorata en cas d'entrée ou sortie, absence non rémunérée, temps partiel, employeurs multiples.
CALCULER LES INDEMNITES JOURNALIERES DE LA SECURITE SOCIALES
· Le calcul des IJSS en cas de maladie, maternité, paternité, AT.
· La valorisation de l'absence.
· Le traitement de la subrogation.
· La maîtrise et l'optimisation de la garantie du salaire : garantie du net, du brut.
Attestation
Non certifiante
Information non communiquée