Manager d'unité opérationnelle

Maîtrisant la vision globale et transversale de l'entreprise, il exerce des fonctions de management général dans un cadre national ou international :

• Définition de la stratégie de l'entreprise.
• Définition et organisation de la politique de management de l'entreprise, et de l'équipe dont il a la charge, dans un contexte multiculturel.
• Délégation et contrôle sur l'ensemble des fonctions : administration et finance, marketing et commercial, production, achat, ressources humaines...

Pour les métiers et fonctions visés, le titulaire :

• Collecte et analyse les informations relatives au groupe, à l'entreprise, ou au service dans le cadre de sa fonction, afin de
• Comprendre l'entreprise dans son environnement et son fonctionnement : les mécanismes économiques et financiers, sociaux et humains, commerciaux et marketing...
• Définir la stratégie de développement de l'entreprise ou de l'entité dont il a la charge.
• Organise et assure la gestion des projets et des équipes dans des domaines d'activités transversaux ou spécialisés.
• Développe des compétences managériales en animation et motivation d'équipe.
• Adopte un style de management éthique respectueux de la diversité dans un environnement multiculturel.

Le titulaire de la certification est capable de :

• Piloter la stratégie de l'entreprise ou de l'entité dans un environnement à vocation internationale
• Définir et mettre en place une stratégie commerciale dans une compréhension globale de l'environnement
• Manager les RH dans un univers international et développer les compétences dans un contexte de responsabilités globales
• Élaborer la performance économique et financière de la structure
• Mettre en oeuvre une stratégie innovante et créatrice de valeur dans un milieu évolutif et international

Secteurs d'activité :

• Industrie
• Services

Métiers visés :

• DG
• Manager unités

• ESC Rennes School of Business

• ESC Rennes School of Business

  1ère habilitation	Début validité	Fin validité
  	30/12/2017	30/12/2020

• 32154 : Encadrement management

• M1301 - Direction de grande entreprise ou d'établissement public
• M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise
• M1402 - Conseil en organisation et management d'entreprise

• P : Gestion et traitement de l'information

• 310 : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion