Maîtriser l'art oratoire
Habilitation
[Code Certif Info N°100683]
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Type de titre / diplôme
Fiche archivée
Niveau de qualification
Sans équivalence de niveau
Sortie
Sans niveau spécifique
Descriptif
Permettre à l'individu d'adopter diverses postures ; celles de leader, de pilote, de développeur de talents et celles de promoteur de liberté, d'autonomie et d'innovation pour faire face aux situations et environnements changeants.
Objectif
Préparation des situations de prise de parole en public
- Gérer et développer sa propre assertivité
- Gérer et développer ses relations interpersonnelles
Mise en oeuvre des techniques de l'art oratoire
Donner coeur à la cohésion en s'appuyant sur l'art oratoire
- Poser le cadre et les règles d'animation.
- Animer par la créativité
- Gérer la production du groupe
- Gérer les situations sensibles
Répertoire Spécifique (RS)
| Code RS | Date Fin Enregistrement | Type Enregistrement | Actif / Inactif |
|---|---|---|---|
| RS3482 | 31/12/2021 | Enregistrement sur demande | Inactif |
Historique Répertoire Spécifique
| Code RS | Date | Type Enregistrement | Actif / Inactif |
|---|---|---|---|
| RS3482 | 31/12/2021 | Enregistrement sur demande | Inactif |
Date d’échéance de l’enregistrement RS
31/12/2021
Certificateur
- Patrick Minod Consultant
Valideur
-
Patrick Minod Consultant
1ère habilitation Début validité Fin validité 31/12/2021
Pour en savoir plus
Session de l'examen
| Année de la première session | Année de la dernière session |
|---|---|
Domaine de formation (Formacode® V14)
- 15054 : Développement professionnel et personnel
Liens vers les métiers (ROME)
- M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise
- M1502 - Développement des ressources humaines
- M1503 - Management des ressources humaines
Groupes formation emploi (GFE)
- W : Autres professions, professions d'enseignement et de la magistrature
Domaine de spécialité (NSF)
- 315 - Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
- 413 - Développement des capacités comportementales et relationnelles
- 414 - Développement des capacités individuelles d'organisation
Accessibilité
| Formation initiale | Formation continue | Apprentissage | Contrat de pro | VAE ou par expérience | Demande individuelle |
|---|---|---|---|---|---|
Informations mises à jour le 28/08/2019 par Certif Info.
