Bilan de compétences et reconversion professionnelle

• Bilan de compétences - Code CertifInfo 93559
  • Niveau de qualification : Sans équivalence de niveau

Objectifs

• Identification des ses compétences qu'elles soient techniques, comportementales, ou transversales
• Évaluation des aptitudes personnelles, professionnelles et sociales.
• Orientation ou réorientation professionnelle
• Gestion de carrière
• Accompagnement du changement : Il peut être utile lors de périodes de transition ou de changement dans la vie professionnelle, que ce soit un changement d'emploi, une reconversion, ou la reprise d'une activité après une période d'arrêt

Programme de la formation

• Entretien préalable. C'est après ce premier rendez-vous gratuit que sera éventuellement signée la convention de bilan qui permettra de commencer le bilan.
• Phase préliminaire
  • Présenter la démarche de bilan, les méthodes employées, retracer brièvement votre parcours professionnel et personnel
  • Cerner précisément la demande de bilan, les attentes
  • Définir en commun un plan de route
• Phase d'investigation
  • Investigation rétrospective :
    
    • Analyse du parcours personnel et professionnel, de la personnalité, des motivations et des centres d'intérêt
    • Identifier les éléments permettant de retrouver le sens de son parcours
    • Repérer les fils conducteurs de son parcours et les apprentissages réalisés tout au long de la vie
    • Faire ressortir les valeurs professionnelles
    • Repérage et analyse des compétences
  • Investigation prospective :
    
    • Déterminer les pistes possibles à partir des éléments repérés précédemment
    • Mener des recherches permettant de recueillir des informations précises sur les pistes identifiées
    • Choisir et définir un projet professionnel ou des perspectives d'évolution
• Phase de conclusion
  • Validation du projet et préparation du plan d'action
  • Co-rédaction de la synthèse
• Suivi post-bilan à 6 mois : échange avec votre consultant·e sur vos actions et démarches réalisées

Validation et sanction

Bilan de compétences

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique