Bac pro conduite et gestion de l'entreprise agricole

• Bac pro conduite et gestion de l'entreprise agricole - Code CertifInfo 115509
  • Niveau de qualification : 4 - Savoirs factuels et théoriques

Objectifs

Compétences attestées :Capacités générales

• Construire son raisonnement autour des enjeux du monde actuel
• Débattre à l'ère de la mondialisation
• Développer son identité culturelle
• Agir collectivement dans des situations sociales et professionnelles

• Réaliser des choix techniques dans le cadre d'un système de production
• Piloter une entreprise agricole
• Assurer la conduite technique des productions
• Gérer le travail dans l'entreprise agricole
• Réaliser des opérations de gestion et d'administration de l'entreprise dans son contexte
• Mettre en œuvre des activités de valorisation de l'entreprise, de ses produits et services
• S'adapter à des enjeux professionnels particuliers
   

• Acquérir la maîtrise technique d'un processus de production animale,
• Exercer des activités professionnelles hautement qualifiées dans des exploitations Polyculture-Élevage que ce soit en tant que salarié ou en tant que chef d'exploitation,
• À l'issue du BAC PRO, l'apprenti-e pourra préparer un BTS ou un Certificat de Spécialisation.

Programme de la formation

• Le contrat d'apprentissage peut débuter dés le mois de juillet de la première année de formation.
• La formation annuelle se répartit comme suit :
  
  • Entreprise : 28 semaines + 5 semaines de congés payés en 1ère année et 27 semaines + 5 semaines de congés payés pour la 2ème année de formation.
  • CFA : 19 semaines soit 650 heures de formation générale et technique en 1ère année et 20 semaines soit 700 heures de formation générale et technique pour la 2ème année de formation.
    Avec en général une alternance de 2 semaines en entreprise et 2 semaines au CFA.
• La semaine de cours commence le lundi à 11H00 et se termine le vendredi à 15H00.
• La relation CFA/Entreprise/Famille est assurée par :
  
  • Le tuteur : Celui-ci fera un point téléphonique avec l'employeur en début de contrat. Il réalisera une synthèse après chaque période au CFA et prendra connaissance des activités vues en entreprise,
  • Un formateur : Se rend en entreprise 1 fois/an minimum,
  • Le livret de liaison : Suivi permanent des 2 lieux de formation.

• Participation obligatoire au voyage d'une semaine (comprise dans les semaines de présence au CFA).

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac