Assistant en ressources humaines - BC01 gestion administrative du personnel

• Assistant en ressources humaines - Code CertifInfo 115436
  • Niveau de qualification : 5 - Savoirs étendus, spécialisés, factuels et théoriques

Objectifs

Traiter les informations relatives au personnel de l'entrée à la sortie dans le respect des cadres légaux, réglementaires et conventionnels.

Programme de la formation

• Rédiger des contrats de travail selon les consignes de la hiérarchie


• Assurer les démarches administratives obligatoires liées à l'embauche du collaborateur


• Mener les actions nécessaires au suivi du personnel, y compris intérimaires, en accord avec les dispositions légales en vigueur, les conventions collectives et les accords d'entreprise


• Assister le DRH/RRH dans les procédures disciplinaireset contentieux


• Préparer les documents de sortie du salarié et gérer les désaffiliations


• Effectuer une veille juridique/sociale puis traiter et diffuser l'information


• Informer et conseiller les collaborateurs par tous moyens de communication


• Assister sa hiérarchie dans l'organisation des élections professionnelles et suivre les temps de délégation


• Mettre en œuvre toutes les procédures nécessaires au bon fonctionnement du CSE


• Établir et actualiser les tableaux de bord sociaux et des plannings (congés, RTT…)

Validation et sanction

Assistant en ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 2