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Ouvrier spécialisé à la culture du vétiver

Date de mise à jour : 17/09/2024 | Identifiant OffreInfo : 25_98O2401009

Information fournie par :
Réunion Prospective Compétences

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Objectifs généraux: A la fin de la formation les stagiaires seront capables de maîtriser la culture du vétiver de la mise en terre à la récolte/ de transformer la production du vétiver au travers de la distillation / de commercialiser les sous-produits en démarchage direct en maximisant la valeur ajoutée pour l'entreprise.

Objectifs spécifiques: 
o Mettre en place et entretenir une culture de vétiver de la mise en terre jusque la commercialisation
o Maîtriser le réseau d'écoulement des produits issus du vétiver
o Savoir préparer les sous-produits issus de la plantation du vétiver
o Comprendre les différents principes de la distillation à la vapeur
o Apprendre à préparer l'équipement de distillation
o Suivre les étapes clés de la distillation du vétiver
o Savoir régler les paramètres de distillation 
o Connaître les normes de sécurité à respecter lors de la manipulation et de la distillation
o Mettre en place, analyser et ajuster des actions de prospection
o Identifier sa zone de vente vis-à-vis des produits à commercialiser 
o Définir des objectifs de vente et des objectifs financiers
o Calculer son coût de revient et sa marge commerciale
o Identifier des lois et réglementations spécifiques à la vente en directe
o Mettre en œuvre des plans d'actions pour assurer le respect des réglementations
o Assurer la logistique d'une vente en démarchage direct
o Mettre en place, analyser et ajuster des actions de prospection
o Définir des objectifs de vente et des objectifs financiers
o Calculer son coût de revient et sa marge commerciale
o Identifier des lois et réglementations spécifiques à la vente en directe
o Mettre en œuvre des plans d'actions pour assurer le respect des réglementations
o Assurer la logistique d'une vente en démarchage direct

Programme de la formation

MAITRISE DE LA CULTURE DU VETIVER
Contenu théorique :
I. Présentation de la plante
II. Histoire du vétiver à la Réunion
III. Culture de la plante : préparation du sol, mise en terre, gestion de la culture (jusqu'à développement optimal des racines et maturité des feuilles/de la plante - désherbage, maturité, coupe des feuilles, arrachage, secouage, séparation, dédoublage, stockage, 2e secouage, mise en paquet, livraison à la distillerie)
IV. Avenir de cette filière à la Réunion : la demande, les besoins indispensables à la production, la rentabilité
V. Options de commercialisation 

Mise en pratique :
I. Présentation du matériel de travail et de sécurité (EPI)
II. Présentation du terrain : travail de préparation du sol effectué et/ou état de maturité de la plante
III. Récolte des produits
IV. Planter et entretenir le vétiver
V. Préparer la matière pour la transformation ou la vente
VI. Préparation des sous-produits : fagots de vétiver et hydrolat

DISTILLATION DU VETIVER
I. Modalités de préparation en amont de la distillation
II. Présentation de la distillerie et les règles à respecter au sein des lieux
III. Introduction et découverte du processus de distillation à la vapeur
IV. Préparer la distillation 
V. Gestion et suivi de la distillation du lancement à l'arrêt
VI. Condition de stockage et identification des lots

COMMERCIALISATION EN DEMARCHAGE DIRECT
Contenu théorique
I. Les options de commercialisation
II. Savoir se vendre
III. Présenter et vendre son produit 
IV. Projections financières
V. Règlementation

Mise en pratique
a. Préparation logistique de la journée de vente
b. Anticipation du discours et de la stratégie de vente
c. Mise en situation

Validation et sanction

Non prévu;

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
101 heures en centre, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Bénéficiaire de l'action

Conditions de prises en charge
Plan de développement des compétences;PPAE (ex PARE-PAP);

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Handicapé, Jeune 16-25 ans, Public en emploi, Salarié
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
A préciser
97410 - Saint-Pierre
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
28 rue des cent marches
97480 - Saint-Joseph
Responsable : Inel OLIVAR
Téléphone fixe : 0692.25.71.33
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
CAE SCOP ARL SMILES
SIRET: 82516537600013

Responsable :
Téléphone fixe :
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 01/01/2025 au 31/12/2025
débutant le : 01/01/2025
Adresse d'inscription
A préciser
97410 - Saint-Pierre
Etat du recrutement : Information non disponible
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

SMILES
SIRET : 82516537600013

Adresse
28 rue des cent marches
97480 - Saint-Joseph
Téléphone fixe : 0692.25.71.33
Contacter l'organisme