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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Chargé des ressources humainesDate de mise à jour : 22/04/2024
| Identifiant OffreInfo : 25_98O2301991 |
Réunion Prospective Compétences |
Responsabiliser le/la Chargé(e) en Ressources Humaines sur tout ou partie de la mise en œuvre opérationnelle de la gestion sociale de l'entreprise, gestion de paie, recrutement, utilisation outils digitaux, animation du dialogue social, développement des compétences, gestion du personnel dans la partie administrative
Le programme se décompose en 6 blocs :
- BLOC 1 : Assurer la gestion administrative du personnel
- BLOC 2 : Recruter de nouveaux collaborateurs
- BLOC 3 : Capter, fidéliser et développer les compétences des collaborateurs
- BLOC 4 : Animer le dialogue social
- BLOC 5 : Animer une équipe RH
- BLOC TRANSVERSAL : Projets à réaliser à travers des start-up weeks
Certifiante
Bac + 3 et 4
Conventionnement : Non
Bénéficiaire de l'action
Niveau d'entrée : Bac + 2
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