![]() |
DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Certification relative aux compétences de maître d'apprentissage / tuteur Certification relative aux compétences de maître d'apprentissage / tuteurDate de mise à jour : 26/05/2026
| Identifiant OffreInfo : 21_280702 |
Cariforef Pays de la Loire |
Accueillir et faciliter l'intégration de l'apprenti/alternant
Accueillir et faciliter l'intégration de l'apprenti/alternant :1. Préparation de l'arrivée de l'apprenti/alternant dans l'entreprise2. Accueil de l'apprenti/alternant à son arrivée dans l'entreprise3. Facilitation de l'intégration de l'apprenti/alternant durant la période d'essaiAccompagner le développement des apprentissages et l'autonomie professionnelle :4. Suivi du parcours avec le centre de formation5. Organisation du parcours au sein de l'entreprise6. Accompagnement de l'apprenti/alternant dans son parcours d'apprentissageParticiper à la transmission des savoir-faire et à l'évaluation des apprentissages :7. Utilisation des situations de travail pour développer l'apprentissage8. Accompagnement de l'apprenti/alternant à l'analyse de ses activités professionnelles et de ses apprentissages9. Évaluation des acquis, des apprentissages, en situation de travail
Certifiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Non
Autre
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Sans pré-requis spécifique / Remplir les conditions légales et réglementaires d'éligibilité à cette fonction (articles L. 6223-8-1 et R. 6223-22 du code du travail) à savoir « Le maître d'apprentissage doit être salarié de l'entreprise, volontaire, majeur et offrir toutes garanties de moralité et les conditions de compétence professionnelle exigées du maître d'apprentissage en application de l'article L. 6223-1 sontdéterminées par convention ou accord collectif de branche.Être amené à assurer l'accompagnement d'un stagiaire et/ou d'un salarié en contrat d'alternance dans l'entreprise.