DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Titre professionnel assistant ressources humaines

Date de mise à jour : 02/04/2026 | Identifiant OffreInfo : 21_277253

Information fournie par :
Cariforef Pays de la Loire

Certification et éligibilité au compte personnel de formation

  • Titre professionnel assistant ressources humaines - Code CertifInfo 119626
    • Niveau de qualification : 5 - Savoirs étendus, spécialisés, factuels et théoriques

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines

  • Assurer la gestion administrative du personnel
  • Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
  • Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines

Contribuer au développement des ressources humaines

  • Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
  • Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel
  • Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel
- Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines - Contribuer au développement des ressources humaines

Programme de la formation

Module préparatoire : acteur autonome de mon alternance 1. Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
Assurer la gestion administrative du personnel
Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
Mettre en place et suivre les indicateurs ressources   2. Contribuer au développement des ressources humaines
Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel
Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel Session d'examen   Activité à privilégier en entreprise  En début de parcours

  • Analyser les relations de travail
  • Assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
  • Collecter les éléments nécessaires au traitement de la paie
  • Collecter les informations liées aux absences

En milieu de parcours
  • Communiquer, informer et gérer les relations sociales
  • Collecter et sélectionner les données nécessaires en vue d'élaborer des tableaux de bord
  • Appréhender le cadre légal et la veille juridique en matière de gestion des emplois et carrières
  • Contribuer à définir et à mettre en place des outils permettant le suivi des carrières
  • Assurer la gestion et le suivi des entretiens professionnels et d'évaluation

En fin de parcours
  • Définir le besoin en recrutement
  • Gérer le sourcing
  • S'occuper du process de sélection
  • Gérer l'onboarding
  • Recueillir les demandes de formation du personnel
  • Renseigner les salariés sur les dispositifs de formation
  • Gérer le traitement administratif, la logistique et le suivi budgétaire des formation

 

Validation et sanction

Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 5 (BTS/DUT) d'assistant ressources humaines.

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 2

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
385 heures en centre, 1260 heures en entreprise, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

OPCO

Conditions de prises en charge
Apprentissage - contrat d'apprentissage

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Jeune 16-25 ans, Public de la formation initiale
Modalités de recrutement et d'admission
CV

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Savoir lire, écrire, parler en français / Niveau bac ou équivalent. Expérience dans le domaine tertiaire administratif en entreprise ou en structure associative de 1 an environ (connaissance de l'environnement, des différentes fonctions et des interrelations), acquis professionnels dans la bureautique  (maîtrise du traitement de texte et du tableur, rédaction et présentation d'écrits professionnels...)

Modalités d'accès

Accessible en contrat d'apprentissage

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
23 rue de la Rivaudière
CS 20417
44800 - Saint-Herblain
Responsable :
Téléphone fixe : 09-72-72-39-36
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
23 rue de la Rivaudière
CS 20417
44800 - Saint-Herblain
Responsable :
Téléphone fixe : 09-72-72-39-36
fax :
Site web : https://www.afpa.fr/centre/centre-de-nantes-saint-herblain
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
AFPA Nantes Saint-Herblain
SIRET: 82422814201080
44800 Saint-Herblain
Responsable :
Téléphone fixe : 09-72-72-39-36
Site web : https://www.afpa.fr/centre/centre-de-nantes-saint-herblain
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 12/10/2026 au 15/10/2027
débutant le : 12/10/2026
Adresse d'inscription
23 rue de la Rivaudière
CS 20417
44800 - Saint-Herblain
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

AFPA DR Entreprise Pays de la Loire
SIRET : 82409268800160

Adresse
36 rue Paul Bert
44000 - Nantes
Téléphone fixe : 00-00-00-39-36
Contacter l'organisme