DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Licence pro mention management et gestion des organisations - Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux

Date de mise à jour : 27/10/2025 | Identifiant OffreInfo : 20_25239455F

Information fournie par :
C2RP Carif-Oref Hauts-de-France

Certification et éligibilité au compte personnel de formation

  • Licence pro mention management et gestion des organisations - Code CertifInfo 118486
    • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

La Licence pro Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux est tournée vers les fonctions de management et de gestion de niveau cadre intermédiaire.

Le management et la gestion sont devenus des composantes essentielles des missions assurées quotidiennement par les professionnel·le·s de santé.

Le développement de structures sanitaires, médico-sociales et sociales, la multiplication des contraintes économiques et réglementaires, l'exigence d'amélioration de la qualité des soins, le recours nécessaire à des outils de décision imposent aux acteur·rice·s de comprendre l'environnement externe et de maîtriser les mécanismes internes de management et de gestion.


  • Accompagner le déploiement des stratégies en mettant en place les organisations, process et systèmes d'information adaptés au service du projet de l'entreprise

  • Mettre en œuvre des outils de gestion en identifiant les différentes ressources et contraintes financières d'une entreprise afin de garantir un équilibre financier

  • Gérer des contrats sociaux, commerciaux ou de contentieux en veillant à l'application des textes et réglementations en vigueur afin d'assurer une conformité aux pratiques de l'organisation

  • Coordonner les différentes fonctions de l'entreprise en animant des collectifs métiers et en veillant à la transversalité de l'organisation afin de favoriser les collaborations internes et les dynamiques d'innovation et de changement

  • Gérer les ressources humaines en analysant les besoins en compétences, en accompagnant le développement des collaborateurs, en favorisant la qualité de vie et des conditions de travail (QVCT) en vue de contribuer à une performance globale et durable

  • Concevoir et assurer la mise en œuvre d'un plan de développement marketing opérationnel en analysant le marché afin de proposer des produits/services adaptés

  • Mettre en place un plan d'action commercial en identifiant les cibles et les moyens et les techniques de négociation afin de doper les ventes

  • Inscrire les projets de développement en cohérence avec les enjeux de transition écologique en intégrant les objectifs de développement durable pour donner du sens à l'action.

Programme de la formation

Environnement législatif, économique et politique des établissements médicosociaux

Environnement législatif, économique et politique des établissements sanitaires et sociaux

Initiation à la comptabilité et au contrôle de gestion appliqués aux E2SMS

Principes de droit social et de droit du travail applicables aux ESSMS

Management des organisations et ressources humaines en secteur médicosocial, sanitaire et social

Méthodologie de conduite de projets en secteur médicosocial, sanitaire ou social

Techniques et méthodologie de la démarche scientifique : bases théoriques

Techniques et méthodologie de la démarche scientifique : aspects pratiques

La relation d'aide et qualité de vie

Ouverture au monde du numérique

Anglais et pratiques professionnelles

Enjeux des transitions écologiques: comprendre et agir 

Expérience professionnelle ou stage 

Projet tuteuré

Validation et sanction

Développer ses compétences dans le domaine de la formation et obtenir un Diplôme du Cnam

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
500 heures en centre, 560 heures en entreprise, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Autre

Conditions d'accès

Public(s)
Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Bac + 3 et 4

Conditions spécifiques et prérequis

La Licence professionnelle Gestion des établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux en alternance est accessible : - aux titulaires d'un bac +2 (BTS, DEUG, DEUST, DUT...) ou autres diplômes homologués de niveau III ou reconnus équivalents dans un domaine de formation compatible avec celui du diplôme visé ; - aux personnes justifiant d'un niveau de formation bac + 2 reconnu par la validation d'études supérieures en rapport avec le diplôme visé ; - aux personnes justifiant d'une expérience professionnelle ou personnelle

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
Route de Rieulay
59146 - Pecquencourt
Responsable : Institut d'Anchin Pecquencourt
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
15bis Place Jehan Froissart
59300 - Valenciennes
Responsable :
Téléphone fixe : 0327230405
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
CNAM HAUTS-DE-FRANCE - ASSOCIATION DE GESTION
SIRET: 34896746400044
59300 Valenciennes
Responsable : RIDON
Téléphone fixe : 0327230406
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 15/09/2025 au 03/07/2026
débutant le : 15/09/2025
Adresse d'inscription
15bis Place Jehan Froissart
59300 - Valenciennes
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

Cnam Hauts de France, centre de Valenciennes
SIRET : 34896746400044

Adresse
15bis Place Jehan Froissart
59300 - Valenciennes
Téléphone fixe : 0327230405
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