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Les bases de la paie Perfectionnement 100 % sur mesure et à durée variable pour tous les niveaux

Date de mise à jour : 08/04/2026 | Identifiant OffreInfo : 20_1638685

Information fournie par :
C2RP Carif-Oref Hauts-de-France

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Objectif(s) :

de la formation Les bases de la Paie

Parvenir à analyser ligne par ligne une fiche de paie ;

Comprendre l'ensemble des éléments du salaire brut : primes, indemnité de congés payés…

Parvenir à remplir une fiche de paie.

Programme de la formation

Programme :

de la formation Les bases de la Paie

Ce programme est à titre indicatif, il pourra être adapté à vos besoins ainsi qu'à vos objectifs.

(Articles L. 6316-1 et R.6316-1 et suivants du Code du travail)

L'environnement juridique de la paie

Comprendre les obligations juridiques à appliquer ;

Maîtriser les documents importants s'attachant à la paie ;

Connaître les différentes parties d'une fiche de paie ;

Analyser les mentions interdites et obligatoires ainsi que leur valeur juridique ;

Connaître les différents interlocuteurs.


Savoir gérer les différentes composantes de la rémunération : Parvenir à mensualiser le salaire

Le salaire de base ;

La durée effective du travail ( heures supplémentaires et les heures complémentaires) ;

Le mécanisme des avantages en nature ( nourriture, logement et véhicule) ;

Maîtriser l'évolution du SMIC (les différentes dates) et les salaires minima conventionnels ;

S'approprier les différentes primes et indemnités versées en maîtrisant leurs montants/taux ;

Proratiser le salaire en cas de démarrage en milieu de mois.


La gestion des absences

Connaître les attributions de congés payés, de droits et de maintien de salaire ;

Connaître les jours de carence en cas de maladie et/ou différents congés.


Parvenir à établir un bulletin de paie et le calcul des cotisations sociales obligatoires :

Vérifier le montant de la rémunération ;

Maîtriser les bases et les différentes tâches mais aussi les plafonds ;

S'approprier les outils à transmettre à l'URSSAF et les cotisations actualisées ;

Comprendre la différence entre le brut général mais aussi le net à payer et le net imposable ;

Connaître les cotisations de retraite complémentaire : ARRCO, AGIRC, assisettes, taux, paiement ;

Parvenir à calculer les bases CSG/CRDS et la base du forfait social.


Les opérations annexes à la paie

Comment verser l'acompte, une avance et les frais professionnels ?

Que doit contenir le bulletin de paie ?

Les différentes modalités de paiement et leur périodicité ;

Comment gérer les réclamations éventuelles, les erreurs et les délais de prescription ?

Validation et sanction

Les bases de la paie Perfectionnement 100 % sur mesure et à durée variable pour tous les niveaux

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
35 heures en centre

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Autre

Conditions d'accès

Public(s)
Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

Formation mixte
Adresse
11 Parvis de Rotterdam
59777 - Lille
Responsable : 4514
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
21 Rue d'Oslo
21 rue d'Oslo
67000 - Strasbourg
Responsable :
Téléphone fixe : 0981227907
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
STRAFORMATION
SIRET: 53939708300020
67000 Strasbourg
Responsable : TOK
Téléphone fixe : 0651647105
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 02/05/2026 au 31/07/2027
débutant le : 02/05/2026
Adresse d'inscription
11 Parvis de Rotterdam
59777 - Lille
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

STRAFORMATION
SIRET : 53939708300020

Adresse
21 Rue d'Oslo
21 rue d'Oslo
67000 - Strasbourg
Téléphone fixe : 0981227907
Contacter l'organisme