DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Les clés de compréhension d'une équipe ou d'un collectif de travail

Date de mise à jour : 25/03/2025 | Identifiant OffreInfo : 18_18O2501702

Information fournie par :
Agefma - Carif-Oref Martinique

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Etre formé(e) à mettre en oeuvre les prérequis nécessaires au travail en équipe.

Programme de la formation

Se questionner sur son rôle et sa posture

Faire un pas de côté sur ses pratiques

Conceptualiser sa pratique

1/ Les étapes de développement d'une équipe JOUR 1 MATIN

• Comment être un manager épatant, pour permettre la naissance du leader ?

• L'équipe naît et vit en s'articulant autour de trois composantes : le chef qui la conduit, les membres qui la constituent et l'écosystème dans lequel elle évolue.

2/ Les clés de la gestion d'équipe JOUR 1 MATIN

• Comment mobiliser des énergies, pour mettre en place une stratégie gagnant-gagnant ?

• Créée autour de la poursuite d'objectifs et l'accomplissement de missions.

3/ Manager la performance du travail en équipe JOUR 1 APRES-MIDI

• Comment travailler la socio-dynamique (et l'intelligence collective) ?

• De la vision à la performance en passant par les opportunités d'un monde en perpétuel changement.

4/ Exercices pratiques JOUR 1 APRES-MIDI

• Partager les expériences, révéler les difficultés et découvrir les leviers qui permettent la bonne pratique du travail collectif.

• Mise en situation, Jeux de rôles.



Validation et sanction

Attestation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Information non communiquée

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
7 heures en centre

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Bénéficiaire de l'action

Conditions de prises en charge
Plan de développement des compétences;PPAE (ex PARE-PAP);

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Handicapé, Jeune 16-25 ans, Public en emploi, Salarié
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

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Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

Formation mixte
Adresse
1 Rue Ernest Hemingway
Quartier l'Étang Z'abricot
97200 - Fort-de-France
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
63 Rue de la Dorsale
Immeuble M2B
97200 - Fort-de-France
Responsable : Cindy Marielle CHERY
Téléphone fixe :
fax :
Site web : https://www.cindychery.com
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
CABINET CINDY CHERY
SIRET: 80040192900032

Responsable :
Téléphone fixe :
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 02/01/2026 au 30/12/2026
débutant le : 02/01/2026
Adresse d'inscription
1 Rue Ernest Hemingway
Quartier l'Étang Z'abricot
97200 - Fort-de-France
Etat du recrutement : Information non disponible
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

CABINET CINDY CHERY
SIRET : 80040192900032

Adresse
63 Rue de la Dorsale
Immeuble M2B
97200 - Fort-de-France
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme