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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
CAP Bronzier option A : monteur en bronze_alternance en 2 ansDate de mise à jour : 05/12/2025
| Identifiant OffreInfo : 15_736919 |
Carif-Oref Occitanie |
Le bronzier est un artisan qualifié qui pratique la fonte et le ciselage du bronze pour réaliser des objets d'art en bronze, en cuivre, en laiton Il peut être amené aussi bien à reproduire une statue qu'à fabriquer des luminaires, des lampadaires, des objets de décoration ou d'ameublement. Le métier de bronzier s'apparente à celui de sculpteur. Il travaille en atelier pour le compte de particuliers ou de musées.
L'appellation « bronzier » recouvre trois catégories : tourneur, monteur et ciseleur. La formation, quelle que soit l'option, comporte des cours de dessin d'art et de dessin technique, d'histoire des styles, de technologie des métaux, des cours sur les différents procédés de ciselure, de tournage et de monture, ainsi que des enseignements généraux.
A propos de l'option :Les monteurs façonnent à la main ou sur machine et assemblent les différentes pièces sortant des ateliers du fondeur, du tourneur ou du ciseleur. Ils scient, soudent, percent, ajustent jusqu'à ce que les objets soient polis, chromés, patinés.
Technologie des métaux (principalement les alliages dérivés du cuivre), outillages, histoire des styles ;
notions théoriques de fonderie, d'électricité de traitement de surface ;
notions théoriques et pratiques de ciselure de tournage, de repoussé.
Pratiques : dessin d'art appliqué, dessin technique, modelage ; réalisation de pièces à la main et sur machine d'après un dessin donné.
Période de formation en milieu professionnel : 12 semaines.
Certifiante
CAP, BEP
Conventionnement : Non
OPCO
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Aucun prérequis\n\nProcédure d'admission: \nFormation possible de 1 à 3 ans Des tests de positionnement et/ou entretiens sur les savoirs de base et la motivation seront réalisés auprès des candidat(e)s afin de déterminer la durée. Possibilité d'aménagement de l'emploi du temps suivant le profil de l'apprenant(e). 280 heures en présentiel en centre (8 semaines par année de formation) Acceptation des dossiers sous réserve de la signature d'un contrat d'apprentissage. Un accompagnement est proposé par le centre de formation pour la recherche d'entreprise.
Accessible en contrat d'apprentissage