Accueillir/recruter des personnes sourdes en entreprise

Objectifs

Cette formation est destinée aux personnes en charge du recrutement, manager, référents handicap qui souhaitent intégrer dans les meilleures conditions des personnes sourdes ou malentendantes dans leurs organisations.

Programme de la formation

• Comprendre la surdité
  
  
  
  • Causes de la surdité et impacts sur le parcours scolaire, professionnel des personnes sourdes ou malentendantes
  
  
  • Présentation des différents types de surdité et des différents moyens de communication existants
  
  
  • La surdité en milieu professionnel, quels impacts ?
  
  
  • Savoir parler de la surdité et comprendre les différents vocabulaires employés (sourd, Sourd, malentendant, implanté, LfPCiste, oraliste…)
  
  
  
  


• Comprendre les besoins du salarié et offrir les conditions de travail conformes à ses attentes et celles de son environnement de travail
  
  
  
  • De l'importance d'être à l'écoute
  
  
  • Savoir anticiper les besoins non exprimés mais qui peuvent avoir un impact
  
  
  • Connaître les différentes solutions existantes pour favoriser l'épanouissement du salarié dans l'entreprise : financement, mise en oeuvre…
  
  
  • Impliquer les équipes dès le processus de recrutement pour identifier des ressources “clés”
  
  
  
  


• Communiquer avec une personne sourde ou malentendante
  
  
  
  • Culture et identité de le personne sourde ou malentendante
  
  
  • La langue des signes française (LSF)
  
  
  • La langue française parlée complétée (LfPC)
  
  
  • La lecture labiale, le super-pouvoir des sourds ?
  
  
  • Rapport des sourds au français lu et écrit, mythes et réalités
  
  
  
  


• Les aides humaines et techniques qui favorisent la qualité de vie au travail
  
  
  
  • Interprètes LSF/français, codeuses LfPC, TTRP
  
  
  • Boucles magnétiques, micro HF…
  
  
  • Accessibilité téléphonique et physique
  
  
  • Transcripteurs textes automatiques
  
  
  • Les outils de visio au travail, lequel adopter ?
  
  
  
  

 

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

14 heures en centre

Conventionnement : Non

Financeur(s)

OPCO

Entreprise

Public(s)

Demandeur d'emploi, Public en emploi, Tout public

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Aucun prérequis n'est nécessaire

Modalités d'accès

formation entièrement présentielle

Adresse

24 Boulevard Pierre-Paul Riquet
31000 - Toulouse

Responsable : Elioz Campus
Téléphone fixe :
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Contact sur la formation

24 Boulevard Pierre-Paul Riquet
31000 - Toulouse

Responsable : Monsieur Cédric RICHARD
Téléphone fixe : 0562740030
fax :
Site web :
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ELIOZ
SIRET: 81521101600077
31000 Toulouse
Responsable : VINCENDEAU
Téléphone fixe : 0757942760
Site web :
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du 01/01/2026 au 31/12/2026
débutant le : 01/01/2026

Adresse d'inscription

24 Boulevard Pierre-Paul Riquet
31000 - Toulouse

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Elioz Campus
SIRET : 81521101600077

Adresse

24 Boulevard Pierre-Paul Riquet
31000 - Toulouse

Téléphone fixe : 0562740030
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