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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Réglementation liée au licenciement 100% sur mesure et à durée variable pour tous les niveauxDate de mise à jour : 04/12/2025
| Identifiant OffreInfo : 15_681771 |
Carif-Oref Occitanie |
Réagir à la démission d'un employé
Notifier que l'on a reçu la lettre de démission ;
Distinguer une démission d'une rupture du contrat de travail.
Mettre un terme au contrat de travail pour des raisons propres à l'employé
Établir un dossier de licenciement complet ;
Assurer la cessation sans risque d'une période d'essai ;
Justifier du licenciement à travers une raison valable ;
Licencier en respectant le droit du travail ;
Licenciement de salariés protégés.
Effectuer un licenciement pour inaptitude
Établir un dossier de licenciement complet ;
Anticiper les contraintes liées au reclassement ;
Comment agir dans le cadre d'une inaptitude professionnelle ?
Accompagner un départ à la retraite, qu'il soit volontaire ou non.
Non certificiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Non
Autre
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
Aucun\n\nProcédure d'admission: \nInscription Formations adaptées aux apprenants et non l'inverse. Toutes nos formations sont sur mesure, planifiées à la demande, modulables en fonction du besoin et du budget. Démarrage de votre formation possible dans les 24h après votre inscription Formateurs disponibles et à l'écoute du lundi au dimanche de 8h à 22h Nos méthodes d'apprentissage éprouvées et vérifiées vous garantissent une satisfaction totale Suivi pédagogique et qualitatif de nos référents pédagogiques et de notre support client tout au long de votre parcours : Jamais seul ! Vous pouvez nous contacter par mail à contact@straformation.fr ou par téléphone au 09 81 22 79 07 ou au 06 51 64 71 05