? Découvrir l'environnement aéronautique et spatial et des métiers associés en liaison avec les spécialités proposées par les entreprises d‘HANVOL. Les métiers devront être présentés plus en détails dès le début de la préqualification aux stagiaires
? Remobiliser les demandeurs d'emploi autour d'un projet professionnel après une interruption parfois longue d'une activité professionnelle suite à une incapacité à poursuivre leur métier d'origine (RQTH).
Accueil / intégration 14h
Secteur et culture aéronautique 14h
Découverte des métiers en situation de travail 77h
- Présentation des bases communes aux différents métiers
- Immersion sur nos plateaux techniques (usinage, ajustage et assemblage de structures aéronautiques, intégration cabine aéronautique, intégration cablage, Inspection Qualité, Fabrication Additive)
- Mise en situation à caractère professionnel en atelier afin d'acquérir 7 capacités professionnelles :
- Appliquer les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Repérer les moyens mis à sa disposition pour réaliser son activité
- Préparer un poste de travail
- Effectuer le contrôle du résultat de son activité selon les instructions
- Repérer une situation anormale
- Réaliser les opérations selon un mode opératoire
- Nettoyer et ranger son poste de travail)
Les règles d'hygiène et de sécuritéLes règles de base et les procédures applicables à l'entreprise 4h
« Eco-citoyenneté »Devenir un éco citoyen 3h
Visite d'entreprises 21h
Affirmation de soi dans le cadre professionnel 35h
- Evaluation de ses besoins (Bilan personnel/professionnel)
- Repérage de ses soft skills et compétences transférables
- Atelier Apprendre à apprendre
- Atelier Estime de soi : Identifier ses points forts et les points à améliorer, déterminer ses limites et les accepter
- Atelier Gestion du stress dans les situations professionnelles
- Atelier Communication : savoir se présenter
- Atelier Faire de son handicap un levier
Confirmation de son projet professionnel et démarches de candidatures 98h
- Atelier Acquérir des techniques de recherche d'emploi (CV, lettre de motivation en français/anglais, préparation aux entretiens de recrutement) par jeux de rôle et interactivité.
- Atelier Rechercher des postes via des réseaux professionnels et en utilisant les outils IA
- Atelier Répondre à une offre d'emploi
- Définition de son plan d'actions (ciblage des offres, suivis des candidatures et contacts, relances…)
- Atelier « Se présenter en 2 min »
- Réalisation d'une vidéo de présentation par candidat
- Simulation d'entretiens d'embauche à distance et en face à face (séance organisée en demi-groupes, débriefing).
- Atelier Découvrir le contrat de professionnalisation
- Atelier Comprendre un bulletin de salaire et son contrat de travail
« REMISE A NIVEAU » 85h
Mathématiques – Français – Physique – Lecture de plans – Bureautique – AnglaisAccompagnement individuel 14h
Attestation de formation
Non certificiante
Sans niveau spécifique
