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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Titre professionnel agent de service médico-socialDate de mise à jour : 02/12/2025
| Identifiant OffreInfo : 10_2599297F |
Emfor Bourgogne-Franche-Comté |
Acquérir les connaissances et compétences professionnelles permettant laccompagnement et la prise en charge au quotidien dune personne en situation de dépendance ( personnes âgées et/ou en situation de handicap), quel que soit le contexte de travail (domicile, établissements sanitaires, sociaux et médico sociaux).
Cette formation doit ainsi permettre aux participants de :
- Faciliter un retour à lemploi à travers lacquisition de compétences permettant un 1er niveau demployabilité
-Développer un savoir-faire et savoir être professionnel, en lien avec les situations emblématiques des métiers du service à la personne, permettant une prise en charge adaptée et cohérente de la personne dépendante (personnes âgées et/ou personne en situation de handicap)
- Déployer un esprit danalyse sur sa pratique professionnelle
- Envisager, pour ceux qui le souhaite, des évolutions professionnelles et/ou des passerelles possibles avec dautres qualifications ou secteurs dactivité
Le programme proposé couvre un large spectre de besoins dans le domaine du service à la personne et permet la préparation de 2 certifications : la Validation totale du TP ASMS et la validation partielle du TP ADVF
1 Les métiers du SAP : Structure/ domicile - Se situer dans son environnement professionnel
2 Entretien du cadre de vie (structure et domicile) 3 Les protocoles sanitaires bionettoyage (structure et domicile)
4 Entretien et service du linge (structure et domicile) 5 Service de repas
6 La relation professionnelle avec la personne et son entourage
7 Aide au déplacement Manutention/Ergonomie
8 Aide à la toilette
9 Accompagnement du résident à prendre son repas et à boire
10 Alimentation et Préparation des repas
11 SST Prevention des risques professionnels
12 Gérontologie, Handicap et pathologies de la personne dépendante
13 Sensibilisation à la fin de vie
14 Activités , animation au domicile et lien social
15 Accompagnement à l'élaborations du dossier professionnel / Préparation à la certification TP
16 Accompagnement à la recherche de stage -TRE
17 Dynamique, cohésion et savoir être professionnel
18 La pratique du numérique
19 Sensibilisation à la transition écologique et aux gestes éco responsables
20 Egalité professionnelle et discrimination
21 Sensibilisation aux produits écologiques ,labellisés
Certifiante
CAP, BEP
Conventionnement : Oui
Collectivité territoriale - Conseil régional
Niveau d'entrée : Fin de scolarité, sortie fin de 3e
Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à France Travail qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle. L'entrée en formation des publics bénéficiaires du RSA , d'une reconnaissance Travailleur Handicapé ou sortant du dispositif DAQ sera attentivement étudiée en lien avec les prescripteurs afin de sécuriser au mieux les parcours. Le projet professionnel devra avoir été préalablement validé par une période d'immersion en entreprise, une expérience professionnelle dans le secteur sanitaire et social. Une attention particulière sera accordée à la mobilité : titulaire permis, véhicule Les éventuels freins périphériques (garde d'enfants, logement) devront être réglés