Accompagner des bénéficiaires au bilan de compétences

Objectifs

Acquérir une méthode pour accompagner des bénéficiaires au bilan de compétences, en intégrant le cadre légal, les outils méthodologiques et les postures professionnelles pour un accompagnement conforme, personnalisé et impactant.


À l'issue du bilan, vous serez capable de/d' :

• Comprendre et appliquer le cadre légal, déontologique et administratif du bilan de compétences.


• Adopter une posture professionnelle : écoute active, gestion des résistances, adaptation, neutralité bienveillante.


• Appliquer la méthodologie en situations de co-construction : phases préliminaire, d'investigation et de conclusion avec des ressources : outils adaptés et techniques d'animation.

Programme de la formation

Journée 1

• Comprendre les obligations légales et réglementaires liées au bilan de compétences


• Identifier les enjeux éthiques et déontologiques de l'accompagnement


• Maîtriser les processus administratifs


• Décrire les étapes et les attendus de la phase préliminaire

Journée 2

• Découvrir l'ensemble de la méthode proposée dans la phase d'investigation


• Détailler chaque étape de la méthode, rendez-vous après rendez-vous pour identifier la progression de l'accompagnement.


• Evaluer cette progression en questionnant les outils et ressources utilisés


• Proposer des adaptations

Journée 3

• Affiner les améliorations de la méthode et construire de nouveaux supports pédagogiques


• Détailler la phase de conclusion avec la rédaction du document de synthèse et le bilan de l'accompagnement.


• Présenter le rendez-vous de suivi à 6 mois.

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Code Rome

• K1801 : Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle
• K1203 : Encadrement technique en insertion professionnelle
• K2112 : Orientation scolaire et professionnelle

Modalités pédagogiques

Durée

21 heures en centre

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Entreprise

Public(s)

Salarié, Tout public

Modalités de recrutement et d'admission

Information inconnue

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Professionnel.le de l'accompagnement disposant de trois ans (minimum) d'expérience dans le domaine de l'accompagnement dans les transitions professionnelles ou d'un diplôme de niveau bac +5 minimum dans le domaine de la psychologie, de la sociologie

Modalités d'accès

formation entièrement présentielle

Adresse

4 Rue des Champs de Pies
22000 - Saint-Brieuc

Responsable : AVANT-PREMIERES
Téléphone fixe :
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Contact sur la formation

4 Rue des Champs de Pies
22000 - Saint-Brieuc

Responsable :
Téléphone fixe : 0296521969
fax :
Site web : https://formations.cae22.coop/
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AVANT-PREMIERES
SIRET: 48239546400050
22000 Saint-Brieuc
Responsable :
Téléphone fixe :
Site web :
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du 13/08/2026 au 25/08/2026
débutant le : 13/08/2026

Adresse d'inscription

4 Rue des Champs de Pies
22000 - Saint-Brieuc

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

AVANT-PREMIERES
SIRET : 48239546400050

Adresse

4 Rue des Champs de Pies
22000 - Saint-Brieuc

Téléphone fixe : 0296521969
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