DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Handi'Cap avenir pro

Date de mise à jour : 16/04/2026 | Identifiant OffreInfo : 06_26204173F

Information fournie par :
GREF Bretagne

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Cette formation vise à


  • Se remobiliser et renforcer la confiance en ses capacités et dans son pouvoir d'agir avec l'aide de ses pairs

  • Identifier ses compétences, ses ressources personnelles, ses freins, ses centres d'intérêt

  • Mieux comprendre l'impact de son handicap sur son parcours et accepter sa situation

  • Identifier et formuler ses limites fonctionnelles et ses besoins spécifiques en termes de compensation, d'adaptation

  • Identifier les ressources spécifiques mobilisables dans l'environnement socio-professionnel au regard de sa situation de handicap

  • Se repérer et se projeter dans les étapes d'un parcours d'orientation

  • Expérimenter l'exploration de nouveaux secteurs et métiers compatibles avec sa situation de handicap

  • Construire une suite de parcours réaliste et sécurisé vers un dispositif ou un accompagnement de droit commun pour poursuivre son parcours d'orientation professionnelle et d'accès à l'emploi ou à la formation.

Programme de la formation

Module 1 : accueil, intégration et sécurisation du cadre - 3.5h

Module 2 : positionnement renforcé et sécurisation du parcours - 12.5h


  • Entretien diagnostic : appréhender le parcours et la situation, identifier les besoins et les attentes

  • Ateliers de positionnement sur les compétences, les aptitudes, les besoins liés à la compensation des restrictions liés au handicap, liés à la levée des freins

  • Entretien de contractualisation : formaliser un parcours de formation adapté au regard des positionnements
Module 3 : développement de son autonomie numérique pour le parcours d'orientation (option) - 14h

Module 4 : remobilisation, valorisation, confiance et prévention des risques liés à la situation de handicap - 24.5h

  • Exemple d'ateliers : « Soft skills », « Conseil en image personnalisé », « Renforcer la confiance en soi »,…
Module 5 : capacités à s'orienter - 7h

  • Se repérer dans les étapes d'une démarche d'orientation – Identifier et utiliser les outils et ressources numériques utiles
Module 6 : mieux se connaître pour construire un projet compatible avec sa situation de handicap - 21.5h

  • Identifier ses compétences, capacités et limites fonctionnelles, ses centres d'intérêt, ses sources de motivation

  • Mieux comprendre les impacts du handicap sur le parcours professionnel pour orienter son projet

  • Apprendre à parler de soi, de sa situation de handicap et à valoriser ses atouts

  • Entretien de bilan intermédiaire
Module 7 : handicap, environnement et ressources mobilisables - 21h

  • Identifier les ressources et dispositifs mobilisables en lien avec sa situation de handicap

  • Mieux comprendre l'environnement socio professionnel

  • Rechercher des informations et les analyser
Module 8 : identification de pistes professionnelles compatibles avec son handicap - 21h

  • Explorer concrètement des métiers compatibles avec sa situation de handicap

  • Déconstruire ses préjugés sur les secteurs / métiers

  • Confronter ses 1ères pistes professionnelles
Module 9 : se projeter et sécuriser la suite de son parcours - 15h

  • Formaliser son plan de suite de parcours réaliste et sécurisé avec les points de vigilance et préconisations en lien avec la situation de handicap

  • Entretien de bilan de parcours

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
140 heures en centre

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Collectivité territoriale - Conseil régional

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi
Modalités de recrutement et d'admission
Information collective

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Vouloir s'engager dans une dynamique de maintien, d'accès ou de retour à l'emploi par la formation.

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
2 Rue de l'Union
22100 - Dinan
Responsable : CLPS DINAN
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Avenue de la Croix Verte
BP 55115
35650 - Le Rheu
Responsable :
Téléphone fixe : 0299146767
fax :
Site web : http://www.clps.net
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
CLPS L'enjeu compétences - Dinan
SIRET: 32159164600286
22100 Quévert
Responsable : CLPS DINAN
Téléphone fixe : 0296858630
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 07/09/2026 au 29/10/2026
débutant le : 07/09/2026
Adresse d'inscription
7 Rue de la Violette
22100 - Quévert
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

CLPS Direction Générale
SIRET : 32159164600328

Adresse
Avenue de la Croix Verte
BP 55115
35650 - Le Rheu
Téléphone fixe : 0299146767
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