- Toujours rester focalisé sur l'essentiel ;
- S'organiser et anticiper la mise en place d'un système d'organisation ;
- Réfléchir sur la gestion du temps par rapport à son projet, ses priorités, ses valeurs et son rôle ;
- Tenter d'optimiser l'utilisation des méthodes d'information et de communication ;
- Gagner du temps au quotidien.
Gestion collective du temps
- Définir ses activités selon leurs priorités
- Identifier ses rôles professionnels et leur impact sur l'organisation
- Intégrer la dimension culturelle du temps
- Se positionner entre priorités, contraintes et motivations
- Adapter sa gestion du temps à celle de l'entreprise
Mettre le temps au service de ses priorités
- Définir ses objectifs à court, moyen et long terme
- Gagner en autonomie et savoir se fixer des objectifs clairs
- Passer du temps subi au temps choisi (différencier urgence et importance)
- Identifier ses contraintes et moteurs personnels
- Clarifier sa mission et son identité professionnelle
- Traduire ses priorités en actions concrètes et en organisation personnelle
- Planifier son activité (année, mois, semaine, journée)
- Anticiper les imprévus et intégrer les temps informels
- Utiliser efficacement les outils d'organisation
- Partager les bonnes pratiques et déléguer pour optimiser son temps
Optimiser ses temps d'information et de communication
- Choisir le mode de communication adapté
- Anticiper et préparer ses échanges
- Définir une stratégie de communication efficace
- Adapter son style aux interlocuteurs
- S'affirmer tout en restant flexible
Concilier disponibilité et efficacité collective
- Communiquer clairement avec son équipe sur son organisation
- Exprimer ses attentes et contraintes
- Clarifier les rôles, responsabilités et niveaux d'autonomie
- Gérer les sollicitations avec efficacité
- S'affirmer sans générer de tensions
Se gérer dans le temps
- Identifier ses freins et ses habitudes
- Élaborer un plan d'action personnel réaliste
- Comprendre sa relation au temps
- Mettre en place des stratégies anti-stress
- Intégrer des temps de récupération
- Accepter les limites et ajuster ses pratiques
Attestation de formation
Non certificiante
Sans niveau spécifique
