- Comprendre et analyser les enjeux culturels, sociaux, managériaux, économiques et politiques propres aux dispositifs culturels et artistiques
- Analyser les institutions et entreprises culturelles, leurs acteurs et leur environnement dans leurs aspects artistique, sociologique, économique, historique, organisationnel et juridique
- Exercer une veille sur des appels à projets, dans le cadre du déploiement de politiques culturelles nationales ou territoriales
- Adapter les projets culturels aux territoires dans le cadre du développement durable
- Ancrer son projet dans un environnement culturel en mutation et à différentes échelles
- Etablir un diagnostic en vue de concevoir des actions de développement ou de diversification des publics, notamment en réalisant des enquêtes pour évaluer les besoins socio-culturels des populations, les attentes par rapport aux enjeux sociétaux
- Elaborer et proposer un programme / projet en mobilisant les outils de conception et savoirs fondamentaux propres aux arts et à la culture
- Planifier et estimer un projet et/ou un équipement culturel dans ses aspects budgétaire et gestionnaire
- Concevoir et défendre un projet et/ou un équipement culturel social et solidaire, en l'inscrivant dans une stratégie d'éducation artistique et culturelle
- Exploiter le dispositif de mécénat afin de financer un projet et/ou un équipement culturel (prospection d'entreprises concernées, présentation des avantages, des dispositions fiscales...)
- Concevoir une politique tarifaire adaptée à la diversité des publics en tenant compte des objectifs visés et des budgets
- Mettre en œuvre et suivre un projet et/ou un équipement culturel dans le cadre de la Responsabilité Sociale et Environnementale des entreprises (RSE)
- Piloter la mise en oeuvre d'une politique culturelle ou d'un projet culturel social et solidaire
- Identifier et utiliser à bon escient les différents registres de communication pour élaborer des programmes d'actions ciblées
- Fédérer une équipe de collaborateurs ou de partenaires pour mener à bien un projet
- Utiliser les outils adéquats pour assurer le suivi administratif et budgétaire d'un projet ou d'un établissement culturel
- Concevoir des outils d'appréciation des actions menées
- Produire le bilan financier, le rapport d'activité et les synthèses après la réalisation à destination des acteurs et parties prenantes, notamment à des fins prospectives
- Avoir une analyse réflexive de l'environnement de travail et de l'évolution des politiques culturelles
Semestre 3 :
• UE1 Dynamiques territoriales et internationales (54h) - 6 ECTS
- Ville et culture
- Politiques européennes et projets culturels
- Politiques culturelles et projets de territoire
- Arts et espaces
• UE2 Gestion des projets (48h) - 6 ECTS
- Marketing culturel
- Partenariats et mécénat
- Montage, pilotage et évaluation des projets
• UE3 Environnement économique et juridique - (36h) - 4 ECTS
- Production, diffusion des oeuvres en France et à l'étranger
- Droit de la culture
• UE4 Connaissance des publics (24h) - 4 ECTS
- Diversité culturelle et culture
• UE5 Enjeux actuels de l'art contemporain (36H) - 4 ECTS
- Scènes théâtrales et chorégraphiques contemporaines
- Art contemporain
• UE6 Parcours de professionnalisation (48H) - 4 ECTS
- Méthodologie du projet tutoré
- Méthodologie de la recherche (mémoire)
- Connaissance de l'entreprise et insertion professionnelle
- Ecrits et oraux professionnels
• UE7 Anglais (12H) - 2 ECTS
- Anglais appliqué aux projets internationaux
Semestre 4
• UE1 Parcours de professionnalisation (32H) - 8 ECTS
- Outils de gestion des publics
- Projets tutorés
• UE2 Anglais professionnel (12H) - 2 ECTS
- Anglais professionnel
• UE3 Mémoire (20H) - 14 ECTS
- Séminaire recherche thématique (institutions culturelles)
- Penser le genre par la littérature
- Mémoire
• UE5 Stage (420H) - 6 ECTS
Master mention direction de projets ou établissements culturels
Certifiante
Bac + 5 et plus
