Chargé de développement des ressources humaines

• Chargé de développement des ressources humaines - Code CertifInfo 119488
  • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs

• Participer au recensement des emplois et compétences présents dans l'organisation et à l'identification des nouveaux besoins, pour accompagner l'anticipation des compétences nécessaires au déploiement de la stratégie de l'entreprise


• Accompagner le développement des collaborateurs, dans le cadre de la gestion des compétences issue de la GEPP.


• Développer la stratégie de recrutement transmise par la direction RH ainsi que les pratiques de recrutement mettant en avant la marque employeur.


• Construire un onboarding sur mesure incluant les obligations légales et administratives liées au recrutement, suivi d'un processus d'intégration personnalisé au sein du service d'accueil.


• Gérer les événements ayant un impact sur la relation de travail du salarié avec l'organisation, en respectant le cadre légal applicable en fonction du motif à l'origine de la modification pour garantir la conformité de traitement, réduisant le risque contentieux.


• Procéder à un audit des pratiques pour optimiser la gestion des trajectoires professionnelles.


• Analyser le système de rémunération pour sécuriser les processus et les pratiques de l'entreprise en matière de techniques de paie et d'application des avantages sociaux choisis, en identifiant les risques liés aux différents cas de contrôle.


• Procéder aux revues de rémunération et à l'identification de l'évolution de la masse salariale pour permettre à l'employeur de décider des augmentations individuelles et/ou collectives à venir.


• Mettre en œuvre une politique de rémunération attractive en mobilisant les différents dispositifs du mix-rémunération, dans le respect des contraintes budgétaires pour sécuriser l'engagement des salariés.


• Proposer des solutions pour optimiser le système de rémunération en réponse à une modification du cadre juridique et/ou à une problématique rencontrée, en procédant à un audit.


• Mesurer l'engagement des salariés à partir des indicateurs et des baromètres sociaux en procédant à l'évaluation du climat social pour proposer un plan d'actions correctives.


• Construire une politique QVCT tenant compte des attentes des collaborateurs en termes de pénibilité, de prévention des risques psychosociaux, de prévention de leur santé.3


• Optimiser l'organisation du travail en créant un environnement garantissant l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle, pour contribuer à la fidélisation des salariés tout en veillant à la performance et aux contraintes de l'organisation.


• Contribuer au dialogue social afin de promouvoir l'intérêt collectif de toutes les parties prenantes.


• Mettre en œuvre une politique prônant la mixité, la diversité, l'équité, l'égalité et l'inclusion pour consolider la culture d'entreprise. 


• Proposer des solutions appropriées pour optimiser la performance du collectif.

Programme de la formation

-

Validation et sanction

Chargé de développement des ressources humaines

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

455 heures total

Conventionnement : Non

Financeur(s)

OPCO

Public(s)

Public de la formation initiale

Modalités de recrutement et d'admission

Dossier

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

Accessible en contrat d'apprentissage

formation entièrement présentielle

Adresse

7 rue Amélie Murat
BP 79
63402 - Chamalières

Responsable : Lycée Sainte-Thècle
Téléphone fixe : 0473373209
Contacter l'organisme

Contact sur la formation

66 Avenue Jean Mermoz
69008 - Lyon 8e

Responsable :
Téléphone fixe : 0478770556
fax :
Site web :
Contacter l'organisme

Contacter l'organisme formateur

Lycée Sainte-Thècle
SIRET: 77918786300013
69008 Lyon 8e
Responsable : FERRERO
Téléphone fixe :
Site web :
Contacter l'organisme

du 14/09/2026 au 30/06/2027
débutant le : 14/09/2026

Adresse d'inscription

7 rue Amélie Murat
63402 - Chamalières

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

CFA IFIR
SIRET : 38134879600024

Adresse

66 Avenue Jean Mermoz
69008 - Lyon 8e

Téléphone fixe : 0478770556
Contacter l'organisme