Titre Professionnel de Chef d'Equipe Gros Œuvre de niveau 4

• Titre professionnel chef d'équipe gros oeuvre - Code CertifInfo 116423
  • Niveau de qualification : 4 - Savoirs factuels et théoriques

Objectifs

Acquérir les savoirs, les savoir-faire et les comportements professionnels indispensables au métier dans le respect des règles de sécurité, de la réglementation et de la qualité.
Ce Titre Professionnel se décompose en 2 modules représentant les compétences techniques à maitriser :
Réaliser avec son équipe des travaux de gros œuvre
Mener son équipe sur un chantier de bâtiment
Possibilité de modulariser le contenu de la formation (objectif CCP ou validation du TP par cumul des CCP) selon le profil du candidat.

Programme de la formation

Référentiel du Titre Professionnel de Chef d'Equipe Gros Œuvre - TP 01235 (20/10/2029)
Evaluation et positionnement
Accueil
Présentation du centre de formation / CFA et des parcours - Présentation du Titre professionnel, du REAC/RC et processus de mise en œuvre - Les textes règlementaires
CP-003230 - Réaliser avec son équipe des travaux de gros œuvre (formation théorique et pratique)
Organiser le travail quotidien de l'équipe gros œuvre
Exécuter les ouvrages de gros œuvre confiés à l'équipe
Relever la production journalière de l'équipe
CP-003231 - Mener son équipe sur un chantier de bâtiment (formation théorique et pratique)
Communiquer avec son équipe et sa hiérarchie
Animer son équipe
Evaluations intermédiaires et finales
Préparation cabine et examen
Selon le positionnement :
Certificat Sauveteur Secouriste du Travail (SST Initial)
Règles générales de sécurité
Sensibilisation sur le risque de l'amiante
Habilitations électriques B0 – H0(V)
Modules transverses
Travail en hauteur et port de harnais
Montage, Utilisation et Vérification d'échafaudages R408
Selon le dispositif :
Accompagnement : Suivi des acquis du salarié en entreprise
Ajustement de la formation en adéquation avec IDC Pro / l'Entreprise / le salarié
Aide à l'insertion dans l'emploi - Affirmer le projet professionnel - Accompagnement social
Accompagnement au projet professionnel :
Remise à niveau sur les compétences clé – FLE / Confirmation et affinement du projet professionnel en fonction des besoins
Modules supplémentaires pour les apprentis :
Aides et accès aux droits pour les apprentis / Module citoyenneté / Enseignement général : français-mathématiques en fonction des besoins
Périodes d'application en entreprise
Objectif : renforcer les compétences selon la progression individuelle

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

525 heures en centre, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Autre

Public(s)

Demandeur d'emploi, Handicapé, Jeune 16-25 ans, Public en emploi, Salarié, Tout public

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : CAP, BEP

Conditions spécifiques et prérequis

Pour tout public : entretien individuel, vérification des conditions d'éligibilité, et dossier administratif en amont de l'intégration. Une évaluation de positionnement est réalisée en amont* à toute entrée en formation ou proposition de contrat de formation. Formation accessible en contrat d'apprentissage en 1ère année et 2ème année

Modalités d'accès

Accessible en contrat d'apprentissage

Formation mixte

Adresse

ZA Le Libraire
24100 - Bergerac

Responsable :
Téléphone fixe :
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Contact sur la formation

Responsable : BENEY Béatrice
Téléphone fixe : 0553733257
fax :
Site web :
Contacter l'organisme

Contacter l'organisme formateur

IDC PRO - CFA CONSTRUCTION SUD DORDOGNE
SIRET: 45398962600032
24100 Bergerac
Responsable : BENEY Béatrice
Téléphone fixe : 0553733257
Site web :
Contacter l'organisme

du 17/02/2025 au 31/12/2027
débutant le : 17/02/2025

Adresse d'inscription

ZA Le Libraire
24100 - Bergerac

Etat du recrutement : Information non disponible
Modalités : Entrées/sorties permanentes

IDC PRO - CFA CSD
SIRET : 45398962600032

Adresse

ZA LE LIBRAIRE
24100 - Bergerac

Téléphone fixe :
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