DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Le coordinateur de parcours

Date de mise à jour : 23/12/2025 | Identifiant OffreInfo : 02_202001078219

Information fournie par :
Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Acquérir une méthodologie de co-construction du parcours de vie de la personne en situation de handicap avec les partenaires du territoire : travail en réseau et coordination de parcours
Prendre en compte les nomenclatures SERAFIN-PH

Programme de la formation

Éléments de contextualisation du parcours coordonné
- les « recommandations » du Conseil de l'Europe et de l'ONU
désinstitutionalisation de l'accompagnement des enfants en situation de handicap
placement en institution considéré comme incompatible avec les droits de l'enfant
- lois-cadres du secteur social et médico-social : loi du 2 janvier 2002, loi du 11 février 2005, loi du 21 juillet 2009, loi du 26 janvier 2016, loi sur l'organisation et la transformation du système de santé (OTSS) du 14 juillet 2019, ciruclaire du 30 novembre 2021 relative à la diffusion du cahier des charges des communautés 360, arrêté du 22 décembre 2021
- la démarche RAPT "une Réponse Accompagnée pour Tous"
Le parcours coordonné
- de nouvelles pratiques hors les murs : plateformes de service, PCPE, dispositifs intégrés : DITEP, DAME, l'habitat inclusif
- la participation active de la personne accompagnée
l'accompagnement : d'une logique d'aide/soutien à une logique de cheminement en commun
la personne actrice de son projet de vie
le droit à l'expérimentation de projets singuliers
De la référence à la coordination de parcours
- la coordination de parcours inscrite dans un cadre interinstitutionnel
le coordinateur de parcours garant de l'écoute de la personne accompagnée, de l'évaluation de ses besoins et de l'élaboration des réponses
la quadruple dimension de la coordination : organisationnelle, informative, rédactionnelle et de représentation
- repérer, construire et animer un réseau d'acteurs partenaires du projet
identification et mobilisation des ressources d'un territoire
le développement de la coopération
un investissement durable dans l'environnement territorial
les décrets n°2016-994 et 2016-996 du 20 juillet 2016
- la grille des prestations SERAFIN-PH et les relations avec le territoire
les attendus de SERAFIN-PH
une logique de besoins
harmonisation des diagnostics et choix des prestations : implications en terme de parcours

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Information non communiquée

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
28 heures en centre, 28 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Autre

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Handicapé, Jeune 16-25 ans, Public en emploi, Salarié, Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

tout public

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
11 de l'Ouvrage à Cornes
17000 - La Rochelle
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Responsable : TARDET MYRIAM
Téléphone fixe : 0546506463
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
GERFI +
SIRET: 39345689200024
17000 La Rochelle
Responsable : TARDET MYRIAM
Téléphone fixe : 0546506463
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 18/05/2026 au 21/05/2026
débutant le : 18/05/2026
Adresse d'inscription
11 de l'Ouvrage à Cornes
17000 - La Rochelle
Etat du recrutement : Information non disponible
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

GERFI +
SIRET : 39345689200024

Adresse
11 rue de l'Ouvrage à Cornes B.P. 70231
17000 - La Rochelle
Téléphone fixe : 0546506463
Contacter l'organisme