DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Animer une équipe de travail

Date de mise à jour : 21/11/2024 | Identifiant OffreInfo : 02_201811051286

Information fournie par :
Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

A l'issue de la formation, le bénéficiaire sera capable de :
- Connaître les principes de base d'un management opérationnel efficace
- Utiliser les techniques de communication permettant d'animer de manière dynamique et efficace une équipe
- Identifier ses axes de progrès pour accompagner ses collaborateurs au quotidien et progresser ensemble

Programme de la formation

Développer son positionnement de manager :
• Les différents styles de management : comment aborder le bon style par rapport au niveau d'autonomie du collaborateur en situation de travail
• Courage managérial et discernement face aux situations complexes
• Identification du style naturel de management
Le manager charismatique :
• Soigner sa pédagogie pour transmettre avec efficacité en suscitant la motivation des collaborateurs
• Diffuser les valeurs de l'entreprise : être un manager porteur de sens et affichant exemplarité à travers ses actions courantes
Piloter les efforts et accompagner chaque collaborateur dans les situations de changement :
• Conduire les entretiens de recadrage
• Conduire les entretiens annuels (point sur les objectifs passés et fixation des objectifs à venir), les entretiens professionnels (recueil des besoins en formation)
• La conduite du changement : analyse du phénomène et impact sur les collaborateurs et outils pour les accompagner jusqu'à l'appropriation
?
Amener son équipe à être motivée au quotidien :
• Savoir communiquer avec ses collaborateurs et pratiquer l'écoute active
• Susciter l'envie de mener des actions
• Créer les conditions favorables à la motivation des collaborateurs
Animer et prendre la parole :
• Animer différents types de réunions
• Être assertif, c'est quoi ? Dire non et garder la bonne relation avec le collaborateur

Validation et sanction

-

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Information non communiquée

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
28 heures en centre

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Autre

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Handicapé, Jeune 16-25 ans, Public en emploi, Salarié, Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Prérequis : Connaissance du monde de l'entreprise. Public concerné : Managers, responsables de services, toute personne amenée à encadrer une équipe.

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

Formation mixte
Adresse
21 Chemin du Prieuré
17000 - La Rochelle
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Responsable : Isabelle DRAPRON
Téléphone fixe : 0546005385
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
CHAMBRE DE COMMERCE ET D'INDUSTRIE CHARENTE MARITIME
SIRET: 13002980400015
17300 Rochefort
Responsable : Isabelle DRAPRON
Téléphone fixe : 0546005385
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 01/01/2025 au 31/12/2025
débutant le : 01/01/2025
Adresse d'inscription
21 Chemin du Prieuré
17000 - La Rochelle
Etat du recrutement : Information non disponible
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

CCI 17
SIRET : 13002980400015

Adresse
LA CORDERIE ROYALE Rue AUDEBERT BP 20129
17300 - Rochefort
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme