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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
BTS comptabilité et gestionDate de mise à jour : 10/12/2025
| Identifiant OffreInfo : 01_GE467636 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
L'action de formation a pour objectif la validation du BTS Comptabilité et Gestion (niveau 5), par l'obtention du diplôme ou de blocs de compétences.
Elle vise à préparer les alternants aux fonctions comptables, administratives et de gestion présentes dans tous les secteurs d'activité.
En fin de parcours, l'apprenant développe un intérêt pour la gestion, le management et l'environnement économique, juridique, fiscal et social de l'entreprise.
Il maîtrise les bases essentielles du droit comptable, du droit du travail, de la sécurité sociale et du droit fiscal, lui permettant d'assurer la conformité des pratiques, de contribuer à la gestion du personnel, d'établir les bulletins de paie et de réaliser les déclarations obligatoires auprès des organismes sociaux et fiscaux.
La formation permet d'acquérir les compétences nécessaires à la gestion comptable des opérations commerciales : enregistrement des achats et ventes, suivi des comptes clients et fournisseurs, gestion des stocks, établissement des documents commerciaux et analyse des informations issues des traitements comptables.
L'alternant est également capable de produire et analyser l'information financière : préparation des comptes annuels, étude des flux financiers, élaboration de tableaux de bord et participation au contrôle de gestion.
Il développe des compétences en gestion des immobilisations, des investissements, de la trésorerie et du financement, ainsi qu'en calcul et analyse des coûts, afin de contribuer à la prise de décision et à la performance économique de l'organisation.
Les compétences transversales sont également renforcées : travail en équipe, communication écrite et orale, organisation, autonomie, capacités d'analyse, ainsi que maîtrise des techniques relationnelles propres aux métiers de la comptabilité.
Chaque spécialité de BTS se prépare en fonction d'un référentiel précis qui mentionne le contenu des unités d'enseignement et les conditions d'organisation de la formation
Contenu de la formation :
Processus métier :
- P1 = Contrôle et traitement comptable des opérations commerciales.
- P2 = Contrôle et production de l'information financière.
- P3 = Gestion des obligations fiscales.
- P4 = Gestion des relations sociales.
- P5 = Analyse de prévision de l'activité.
- P6 = Analyse de la situation financière.
- P7 = Fiabilisation de l'information et du Système d'information Comptable.
Enseignements généraux :
- Culture générale et expression.
- Langue vivante étrangère - Anglais.
- Mathématiques appliquées.
- Culture économique, juridique et managériale.
Certifiante
Bac + 2
Conventionnement : Non
OPCO
Niveau d'entrée : Bac
Détenir un diplôme de niveau 4 (BP, BT, DAEU, Bac, Bac pro ou techno...). Qualités et conditions requises : - Aimer les chiffres et le numérique, s'intéresser au fonctionnement et aux enjeux de l'entreprise, apprécier le contact humain, et faire preuve de rigueur, d'organisation et d'esprit d'équipe.
Accessible en contrat d'apprentissage