DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

SMV - PROFPAE Agent polyvalent en restauration

Date de mise à jour : 10/12/2025 | Identifiant OffreInfo : 01_GE464767

Information fournie par :
Région Grand Est, missions Carif-Oref

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

FORMATION RESERVEE AUX JEUNES QUI INTEGRENT AU SEIN DU SERVICE MILITAIRE VOLONTAIRE
Rappel :

Le service militaire volontaire (SMV) est un dispositif militaire dédié à l'insertion socio-professionnelle de jeunes, de 18 à 25 ans, éloignés de l'emploi. Ce dispositif dispense une formation qui permet aux jeunes d'acquérir un savoir et un savoir-faire (pré-requis métier et culture d'entreprise), un savoir-vivre (règles de vie en collectivité), un savoir-être (valorisation de l'esprit d'équipe et du dépassement de soi). Le SMV comporte une formation militaire (sans le maniement des armes) couplée aux formations à caractère professionnel et scolaire visant à favoriser l'insertion professionnelle.

Programme de la formation

Acquisition des compétences de base : 

- réception et approvisionnement des produits 

- réalisation de préparations culinaires, notamment entrées froides et certaines cuissons (cuisson simple de légumes, de volailles, viandes et poissons, travail du beurre, réalisation de sauces, initiation à la pâtisserie)

- appropriation des différents matériels de base en cuisine et en self, notamment l'utilisation des différents matériels électromécaniques et matériels fonctionnant au gaz et à l'électricité.

- nettoyage, pluche et assemblage des légumes et des fruits 

- dressage des assiettes 

- approvisionnement des linéaires et des buffets 

- accueil de la clientèle 

- utilisation de la caisse

- maitrise de l'hygiène alimentaire / formation HACCP

Validation et sanction

attestation de suivi ou de présence

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
271 heures en centre, 105 heures en entreprise

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Collectivité territoriale - Conseil régional

Conditions de prises en charge
Les jeunes sont accueillis dans le cadre d'un internat (nourri, logé, port d'un uniforme). Une rémunération au titre de la formation professionnelle est octroyée en complément pendant la formation certifiante et financée par la Région Grand Est.

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Jeune 16-25 ans, Public sans emploi
Modalités de recrutement et d'admission
Positionnement par les prescripteurs France Travail, Mission Locale ou en candidature directe. Entretien de positionnement

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Etre âgé de 18 à 25 ans, sans diplôme ou avec un bas niveau de qualification, de nationalité française

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
Boulevard de la Défense
4 boulevard de la Défense
57070 - Metz
Responsable :
Téléphone fixe :
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Contacts

Contact sur la formation
Responsable : Christelle JUNG
Téléphone fixe : 0387764031
fax :
Site web :
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Groupement d'Établissements de Lorraine Nord
SIRET: 19570057000037

Responsable : Greta Lorraine Nord
Téléphone fixe : 0387764031
Site web : https://www.greta-lorraine.fr/reseau/greta-cfa-lorraine-nord/
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Période prévisibles de déroulement des sessions

du 03/12/2025 au 02/03/2026
débutant le : 03/12/2025
Adresse d'inscription
Rue Général Franiatte
57950 - Montigny-lès-Metz
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

GRETA Lorraine Nord
SIRET : 19570057000037

Adresse
4 rue Monseigneur Pelt
Lycée Robert Schuman
57000 - Metz
Téléphone fixe : 0387764031
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