DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Certificat de sauveteur-secouriste du travail (SST)

Date de mise à jour : 19/02/2026 | Identifiant OffreInfo : 01_GE461355

Information fournie par :
Région Grand Est, missions Carif-Oref

Certification et éligibilité au compte personnel de formation

  • Certificat de sauveteur-secouriste du travail (SST) - Code CertifInfo 72134
    • Niveau de qualification : Sans équivalence de niveau

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Valoriser le potentiel du stagiaire, améliorer les savoir être pour devenir
un futur salarié, développer la confiance en soi, l'autonomie et la mobilité


Consolider
et valider un projet professionnel réaliste et réalisable par une réelle
découverte des métiers du bâtiment au travers de rencontres, d'échanges, de
partage d'expériences, de connaissance de l'offre de formations qualifiantes au
sein du groupe et avec les professionnels de la filière, via notamment les PFE
et les plateaux techniques.


Promouvoir
les techniques de travail, la relation client, les conditions de travail qui
seront les objectifs de ces professionnels.


Donner une
représentation plus fine des métiers du secteur, qui peut se traduire, dans la
mesure du possible, par la visite d'entreprises, ce qui permet de concrétiser
les apprentissages en centre, de se confronter à la réalité du marché de
l'emploi, d'identifier le contexte de travail en appui aux périodes de
formation en entreprise


Construire
un plan d'action clair et précis qui permet aux stagiaires de suivre et
d'appliquer les différentes étapes de son parcours

Confirmer
l'engagement dans sa démarche

Programme de la formation

Accueil, entrée en formation et conseil de stagiaires 2h

Mon histoire de vie / Mon projet de vie 12h

Métiers du BTP 17h

Culture d'entreprise 16h

Accompagnement à la construction du projet professionnel  20h

Compétences en savoirs de base 23h

Dessin technique 8h

Sécurité professionnelle 6h

Compétences sociales /comportementales 19h

Mobilité comme vecteur d'insertion 14h

Immersion sur plateaux techniques sur le BTP CFA Grand Est 32h

Immersion sur plateaux techniques sur le GRETA de la Marne 32h

Stratégies de recherche de stage et d'emploi 26h

Périodes de formation en entreprise 175h

Coaching / Entretiens individuels 2h

Bilan 2h

Sauveteur secouriste du travail 14h

Validation et sanction

titre diplôme homologué

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
256 heures en centre, 175 heures en entreprise

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Collectivité territoriale - Conseil régional

Fonds européens - FSE

Conditions de prises en charge
Région

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi
Modalités de recrutement et d'admission
• une information collective qui permet d'établir un 1er contact, de présenter aux candidats les objectifs, le contenu de la formation, son organisation et les modalités d'alternance, d'expliquer les règles de fonctionnement, les modalités d'indemnisation, de fixer la date de l'entretien individuel pour les personnes intéressées et de donner la liste des pièces à fournir selon la situation de chacun pour constituer le dossier administratif. • une évaluation initiale, soit une évaluation cognitive des prérequis en français, en mathématiques, en culture générale et un questionnaire sur les secteurs du transport et de la logistique qui permettent d'identifier le profil cognitif du candidat, le potentiel d'apprentissage et sa connaissance de la filière. • un entretien individuel qui permet de prendre mieux connaissance du parcours de vie, de déceler les motivations, de mesurer la réflexion engagée sur les pistes de projet professionnel dans les métiers du transport et/ou de la logistique, en vue de son insertion professionnelle

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

DE inscrits à France Travail pouvant exercer une activité en milieu ordinaire et jeunes en démarches d'insertion pro suivis par la Milo/CAP EMPLOI, en priorité de niveau >4 et/ou de niveau >5 pour les + de 26 ans et/ou sans niveau pour les BRSA et RQTH avec réflexion sur le projet pro et 1 mobilité engagée souhaitant se qualifier

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
48 Rue Prieur de la Marne
51100 - Reims
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Responsable : Sabine LEROUX
Téléphone fixe : 0326041545
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
AEFTI - MARNE
SIRET: 39028525200032

Responsable : Marne
Téléphone fixe : 0326041545
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 14/09/2026 au 11/12/2026
débutant le : 14/09/2026
Adresse d'inscription
48 Rue Prieur de la Marne
51100 - Reims
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

GIP Formation Continue - Réseau des Greta
SIRET : 18510906300023

Adresse
17 boulevard de la Paix
CS 50033
51100 - Reims
Téléphone fixe : 0326612047
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