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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
CAP menuisier fabricantDate de mise à jour : 20/05/2025
| Identifiant OffreInfo : 01_GE412453 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
L'objectif de la formation est de valider la première année du DU GEPABA en passant le CAP Menuisier et le DU GEPABA 1/2.
Se positionner vis à vis de son environnement professionnel.
Identifier les éléments nécessaires à l'organisation de l'intervention et à la réalisation des études préalables fabrication d'un ouvrage.
Réalisation d'un ouvrage simple et de travaux spécifiques dans le respect des règles de sécurité.
Intégration d'une attitude écoresponsable dans l'intervention professionnelle : La démarche écoresponsable en entreprise et la gestion de l'environnement du site : appliquer les règles de tri des déchets et respecter les circuits d'élimination, appliquer les règles de nettoyage du site d'intervention et de remise en état.
Comprendre l'impact de son intervention sur son environnement.
S'impliquer dans les logiques de réemploi et l'utilisation des circuits courts.
Géométrie et dessin technique.
Étude et exécution des tracés géométriques usuels.
Conventions de dessin : normes de représentation, lecture de plans.
Étude de la caisse à outils.
Mise en pratique des conventions de dessin.
Traçage et exécution d'entailles.
Technologie du bois et de l'outillage :Identification des essences,Déformations du bois,Étude cellulaire du bois et reconnaissance visuelle.
Outils et machines.
Terminologie et usage des outils à main,Affûtage manuel des outils,Présentation des machines stationnaires et électroportatives.
Sécurité en atelier : prévention des risques, formation interne.
Assemblages traditionnels utilisés en agencement.
Étude et fabrication d'ouvrages.
Étude de documents techniques.
Lecture de croquis, schémas, notices techniques.
Meuble d'agencement :Porte avec assemblages mixtes,Porte avec panneau replaqué stratifié.
Volets à barres et écharpe.
Travail avec gabarits et électroportatif.
Communication et posture professionnelle.
CCTP, planning, notices.
Utilisation du vocabulaire professionnel.
Communication écrite et orale avec l'équipe et la hiérarchie.
Prise d'initiative adaptée à ses compétences.
Travail en équipe.
Respect des règles de sécurité.
Connaissance de l'entreprise.
Organisation de l'entreprise et des équipes.
Droits et devoirs du salarié.
Conventions collectives.
Relations avec les partenaires, fournisseurs, clients.
Typologies de clients et environnement économique.
Certifiante
CAP, BEP
Conventionnement : Oui
Collectivité territoriale - Conseil régional
Niveau d'entrée : Bac
Avoir déjà validé un diplôme de niveau 4.