DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Parcours vers le métier d'agent de propreté

Date de mise à jour : 13/05/2025 | Identifiant OffreInfo : 01_GE378616

Information fournie par :
Région Grand Est, missions Carif-Oref

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

L'objectif de ce dispositif organisé en plateforme est de permettre à chaque stagiaire de se professionnaliser en tant qu'agent de propreté et de devenir sauveteur secouriste du travail, afin de se préparer à un retour direct à l'emploi dans les métiers de la propreté

Programme de la formation


Accueil • Phase de positionnement pédagogique • Organisation de son activité •
Connaissance du matériel utilisé, des produits, des revêtements de sol, des
pictogrammes de sécurité• Techniques professionnelles d'entretien des
locaux : assurer l'entretien manuel des locaux, des surfaces• Nettoyage
et désinfection des sanitaires• Techniques professionnelles d'entretien des
locaux : assurer l'entretien mécanisé des locaux, des surfaces• Mon
orient'est – portfolio / préparation et accompagnement à la recherche d'emploi
et/ou de stages• Prévention et lutte contre les violences sexuelles et
sexistes• Bilans – clôture


Les modules
complémentaires (séquences de formation individualisées) suivants seront
proposés en fonction des besoins des stagiaires :• Module complémentaire
(séquence de formation individualisée) : Remises à niveau
professionnelle/Initiation au numérique/acquisition de vocabulaire professionnel


Module complémentaire (séquence de formation individualisée) : Renforcements
pratiques• Module complémentaire (séquence de formation individualisée)
: Plan d'action/organisation personnelle/Mobilité Conformément au Cahier
des clauses techniques particulières et au tableau d'allotissement, seront
également mis en place :• Une formation SST• La possibilité pour
certains stagiaires d'effectuer une période d'application en entreprise
(notamment les stagiaires qui n'auraient aucune expérience professionnelle) les
stagiaires n'effectuant pas de périodes d'application en entreprises seront en
congés

Validation et sanction

attestation de suivi ou de présence

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
126 heures en centre, 14 heures en entreprise

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Collectivité territoriale - Conseil régional

Fonds européens - FSE

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi
Modalités de recrutement et d'admission
Entretien de motivation

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Test préalable permettant d'apprécier le projet professionnel, la motivation du candidat, le niveau et les savoirs de base) suivi d'un entretien oral individuel à l'issue de l'information collective permettant de vérifier la capacité de la personne à se situer dans ce secteur d'activité.

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
8 Rue Antoine Durenne
parc bradfer
55000 - Bar-le-Duc
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Responsable : Martial Renck
Téléphone fixe : 0676688270
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
ALAJI SAS
SIRET: 53897367800153

Responsable : PICCININI
Téléphone fixe : 0383581828
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 10/07/2025 au 07/08/2025
débutant le : 10/07/2025
Adresse d'inscription
8 Rue Antoine Durenne
parc bradfer
55000 - Bar-le-Duc
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

ALAJI SAS (Siège social)
SIRET : 53897367800153

Adresse
6 Route de l'Aviation
54600 - Villers-lès-Nancy
Téléphone fixe : 0383581828
Contacter l'organisme