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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Assistant ressources humainesDate de mise à jour : 24/10/2024
| Identifiant OffreInfo : 01_GE365795 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
Se positionner dans son rôle et sa fonction.
Mieux comprendre l'environnement technique, organisationnel et économique de l'entreprise Contribuer à la gestion administrative du personnel et à la paie.
S'approprier et utiliser la législation sociale.
Participer à la mise en place de la gestion des compétences.
Gérer la formation et participer au recrutement.
Être un relai d'informations auprès de l'encadrement et des salariés.
Contribuer à l'efficacité de la communication sociale.
Blocs de compétences :
- Administrer les Ressources Humaines.
- Assurer le traitement de la paie.
- Contribuer au développement des Ressources Humaines.
- Certifier ses compétences d'Assistant RH.
Certifiante
Bac + 2
Conventionnement : Non
OPCO
Niveau d'entrée : Bac
Titulaire d'un bac + expérience RH ou d'un bac +2 dans un autre domaine. Dérogation possible sur décision du jury d'admission.
Accessible en contrat d'apprentissage
Accessible en contrat de professionnalisation