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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Titre professionnel assistant ressources humainesDate de mise à jour : 05/06/2025
| Identifiant OffreInfo : 01_GE231260 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
Dans le respect des règles juridiques, l'assistant ressources humaines assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel. Il contribue au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences. Il est souvent spécialisé (gestion administrative du personnel, gestion des emplois et carrières, recrutement, formation…).
Programme et dossier professionnel :
- Présentation programme
- Rédiger son dossier professionnel (à remettre au jury)
- Temps Rédaction DP
Bloc de Compétences 1 : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines :
- Assurer la gestion administrative du personnel
- Assurer la gestion des variables et paramètres de paie
- Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines
Bloc de Compétences 2 : Contribuer au développement des ressources humaines :
- Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
- Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel
- Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel
Accompagnement Technique de recherche d'emploi (Gratuit) :
- Méthodologie CV et lettre de motivation
- Technique de recherche stage
- Réseaux sociaux professionnels (LinkedIn…)
Certifiante
Bac + 2
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Bac
Baccalauréat général, professionnel ou technologique exigé