Former des cadres intermédiaires appelés à travailler dans les entreprises de l'économie sociale et solidaire (associations, mutuelles, fondations, organismes d'insertion), avec la double compétence sociale et technique propre à un secteur qui entend faire le lien entre l'économie et le social. Les diplômés auront la culture de l'économie sociale et solidaire qui repose sur des valeurs et règles de fonctionnement spécifiques et propices au renforcement de la cohésion sociale. Les compétences à maîtriser : compétences de gestion, d'animation, d'encadrement, de montage de dossiers et de partenariat, de création, de développement et de gestion des réseaux.
