Responsable communication et évènementiel

• Responsable communication et évènementiel - Code CertifInfo 112300
  • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs

La certification de Responsable Communication et Événementiel permet d'occuper une fonction au sein d'un service communication d'une entreprise.
Le Responsable Communication et Événementiel contribue à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de communication générale de l'entreprise. Il déploie des actions de communication et des projets événementiels, en adéquation avec la politique définie par son entreprise, en poursuivant des objectifs fixés, à la fois quantitatifs et qualitatifs.
Il seconde un responsable d'établissement ou un directeur de la communication si cette fonction existe déjà dans l'entreprise. Selon la taille de l'entreprise et l'expérience, il pourra prétendre à des postes de responsable et faire évoluer son service. Sa polyvalence dans les domaines de la communication et du digital est particulièrement appréciée dans les TPE, au sein desquelles il sera rapidement amené à assumer des responsabilités et à développer des projets et des stratégies, et sa fonction évolue souvent vers la création d'un service communication.

Programme de la formation

PARCOURS CLASSIQUE
UE A - TECHNIQUES PROFESSIONNELLES
- Marketing opérationnel et stratégique : Analyser la position de l'entreprise sur son marché,
définir une stratégie et un plan d'action commercial ; gérer la relation client.
- Communication opérationnelle et stratégique : Mener une réflexion stratégique pour concevoir
des dispositifs de communication média et hors média ; entrainer les candidats à les
recommander de façon opérationnelle et à savoir les évaluer.
- Infographie : Identifier et utiliser les différents logiciels indispensables dans le domaine de la
communication (Adobe, Photoshop, Illustrator)
- Stratégie rédactionnelle et informationnelle : Suivre une stratégie éditoriale et l'appliquer à
des supports de communication.
- Communication et Management Événementiel : Conceptualiser, créer et gérer un événement.
- Législation et Gestion des Ressources Humaines : Intégrer toute la problématique de la gestion
des ressources humaines par le droit du travail.
- Négociation achat : Adopter un comportement et acquérir des méthodes efficaces dans le
cadre d'une négociation.
UE B - LANGUE VIVANTE
- Anglais appliqué : Être capable d'exercer son métier en anglais
UE C - GESTION DE L'INFORMATION ET DE LA RELATION
- Communication et Management : Être capable d'exprimer en toutes situations un message cohérent et attractif, utiliser des techniques de management.
- Gestion Financière et Culture Entrepreneuriale : Savoir analyser les documents comptables d'une entreprise et établir un prévisionnel financier.
- RSE : Dans un contexte où les enjeux du développement durable sont majeurs, contribuer à l'imbrication et à l'intégration de la RSE dans les stratégies, les services et les fonctions des
entreprises en concertation avec les parties prenantes.
UE D - PRATIQUE PROFESSIONNELLE
Conduite de projet : Rédaction et soutenance d'un mémoire professionnel en considérant les enjeux sociaux et environnementaux du projet.
- Simulation négociation achat : Assurer toutes les phases de la négociation grâce à la maitrise des techniques et la mise en place d'outils adaptés.
- Markting digital : Être capable d'utiliser les outils du webmarketing dans le cadre d'une stratégie digitale.

Validation et sanction

CERTIFICATION

Type de formation

Certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4