Développer / Réduire les contenus

Recruter à l'ère digitale

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
Explorer l'environnement digital du recrutement
Analyser la présence de son entreprise sur cet environnement et de la page dédiée au recrutement
Renforcer sa connaissance des outils et pratiques dans ce domaine
Tenir compte et participer au recrutement digital

Programme de la formation :
Recrutement, E-recrutement, M-recrutement…
- Évolution des stratégies de recrutement dans un contexte de digitalisation
- Transformation des méthodes de recrutement mais également du métier de recruteur
- Les systèmes informatiques : recruteur du futur ?
- Simplification des relations entre les employeurs et les candidats
Valoriser l'image de l'entreprise pour attirer les talents
- Les enjeux et les impacts du digital sur l'entreprise
- La mise en visibilité de la Marque employeur
- La gestion de la communication RH
- L'attractivité des candidats
Les recrutements innovants
- Blogs, chats, vidéo, réseaux sociaux
- Focus sur Linkedin et Viadeo
- Entretien par Skype
- Serious Game
Alternance de présentiel et distanciel, de travail synchrone et asynchrone (Blended) :
- Amont de la formation : Accès espace SUIVal™ pour travaux tutorés et évaluation en terme "être capable de..."
- 7 heures de présentiel : Regroupements dans votre région (sous réserve d'un nombre de réservations suffisantes)
- Aval formation : Accès espace SUIVal™ pour un suivi et une validation des acquis de formation à 3 mois.

Validation et sanction :
Attestation de formation - Attestation Validation des Acquis de Formation (AAF)

Type de formation : Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie : niveau III (BTS, DUT)

Durée, rythme, financement
Durée : 7 heures totales
7 heure(s)

Modalités de l'alternance :
En centre de formation;En entreprise

Formation en partie présentielle et à distance

Conventionnement : Non

Financeur(s) :
Bénéficiaire de l'action


Conditions de prise en charge :
PPAE (ex PARE-PAP);Plan de formation Entreprise;Autres

Conditions d'accès
Public(s) : Demandeur d'emploi, Public en emploi, Salarié
Dirigeants, managers et toute personne engagée dans la transformation numérique de son entreprise.

Niveau d'entrée : niveau III (BTS, DUT)

Lieu de réalisation de l'action
Formation en partie présentielle et à distance
100 rue Monthyon
Appt 10 - Résidence Les Glorieuses
97400 Saint-Denis
Responsable : Joël HOARAU
AJForm Conseil OI

Téléphone fixe : 06 92 02 00 02
Portable : 06 92 02 00 02
Site web : http://www.aj-form.com


Contacts
Contact sur la formation :
100 rue Monthyon
Appt 10 - Résidence Les Glorieuses
97400 Saint-Denis
Responsable : Joël HOARAU
AJForm Conseil OI

Téléphone fixe : 06 92 02 00 02
Portable : 06 92 02 00 02
Site web : http://www.aj-form.com



Contacter l'organisme formateur :
AJForm Conseil OI
SIRET : 79876317300019

Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Du 26/11/2018 au 31/12/2019
Session débutant le :
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation.

Adresse d'inscription :
100 rue Monthyon
Appt 10 - Résidence Les Glorieuses
97400 Saint-Denis


Periode d'inscription : du 26/11/2018 au 31/12/2019
Modalité : Dispositif de formation en entrées et sorties permanentes
Organisme responsable
AJFORM CONSEIL OI
SIRET : 79876317300019

100 rue Monthyon
Appt 10 - Résidence Les Glorieuses
97400 Saint-Denis
Responsable : Joël HOARAU
AJForm Conseil OI

Téléphone fixe : 06 92 02 00 02
Portable : 06 92 02 00 02
Site web : http://www.aj-form.com


Ref : 25_98S1807583
  • Information fournie par :
    CARIF-OREF de la Réunion
  • logo carif
  • Téléphone : 02 62 28 30 47

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